Les missions du poste
En relation avec l'équipe commerciale, vous développez le chiffre d'affaires de la société par la prise en charge et le suivi d'un portefeuille d'entreprises clientes de 150 à 1000 salariés.
Vos missions :
- Détecter en amont les apporteurs d'affaires et les entreprises stratégiques à potentiel
- Développer un portefeuille de clients stratégiques par la prospection et l'animation d'un réseau
- Présenter nos offres de services et accompagner les équipes RH dans la définition de leurs besoins
- Gérer les appels d'offres, négocier et mettre en place des contrats complexes, en assurer le suivi
- Garantir la satisfaction client en collaborant au quotidien avec l'ensemble des équipes de gestion
- Assurer un binôme efficace avec un(e) assistant(e) technico-commerciale
- Informer l'équipe commerciale de la vie des clients et des plans d'actions en cours
- Participer aux démarches d'amélioration continue et contribuer aux projets transverses
Le profil recherché
Dynamique, autonome et doté d'un excellent relationnel, vous savez instaurer une relation de confiance durable avec des interlocuteurs exigeants. Clairement orienté business et avec une vraie volonté de réaliser du développement commercial, vous êtes force de proposition, savez négocier et convaincre.
Organisé et rigoureux, vous êtes sensibilisé à la gestion de projets. Grâce à votre sens de l'analyse et votre vision « rentabilité », vous avez une bonne capacité de gestion de dossiers à forts enjeux.
Poste à pourvoir en CDI, à temps plein et basé à Quimper (29). Des déplacements réguliers seront à prévoir.
Possibilité de faire du télétravail à raison de 2 jours par semaine.
Les plus que vous apprécierez :
- Faire un métier utile qui sert positivement les entreprises, les individus et la société
- Apporter votre contribution à la réalisation de notre projet stratégique
- Travailler avec une équipe à taille humaine au sein d'un groupe familial, européen et indépendant
- Se sentir attendu avec un programme d'intégration personnalisé pour faciliter vos premiers pas
- Développer vos compétences grâce à nos programmes de formation
- Profiter de certains avantages : mutuelle familiale, prévoyance, PERO, participation aux bénéfices, CSE, 1% logement, RTT, flexibilité horaire...
Rejoindre Génération, c'est rejoindre une entreprise innovante, motivante, où il fait bon vivre !
Les avantages
- PEE et PERO
- 1 040 € nets / an de tickets restaurant (en moyenne)
- Des avantages CSE (tarifs préférentiels, cartes cadeaux…)
- Un environnement de travail agréable, à 20 mn des plages
- De nombreuses possibilités d’évolution au sein du Groupe Adelaïde
- Une entreprise pérenne, tournée vers l'avenir
- RTT, télétravail jusqu’à 2 jours/semaine
- 36 heures de formation par an et par collaborateur
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Échange avec un chargé de recrutement et envoi éventuel d'un inventaire de personnalité
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Rendez-vous avec le/ la responsable du service
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Génération en images
La carte
12bis Rue de Kérogan
29000 Quimper
Publiée le 18/05/2026 - Réf : G/CIALCCLQ //ADC-3653