Les missions du poste
Envie de vivre une expérience professionnelle, enrichissante, humaine ? Envie de pimenter votre carrière ? Vous êtes sur la bonne page !
Depuis plus de 15 ans, le Groupe Piment, spécialiste du recrutement (CDI/CDD & INTERIM) détecte les talents un large panel de métiers : de l'ouvrier à l'ingénieur, de l'employé au cadres.
Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, spécialisé dans le matériel de levage spécifique & technique, un électromécanicien de maintenance H/F :
Vos missions principales :
- Maintenance de niveau 1 & 2
- Utilisation de GMAO
- Reporting de votre activité via GMAO
- Lecture de plans et schémas
- Détection de panne et intervention
- Préventif, curatif, amélioratif
Informations complémentaires
- 13ème mois
- Indemnités de déplacements
- Rémunération selon profil
Le profil recherché
- Des connaissances en électromécanique serait un véritable atout
- Connaissances en pneumatique, hydraulique et mécanique
- Expérience en tant que technicien de maintenance en milieu : Agroalimentaire, pharmaceutique, pétrochimie, électricité industrielle ou nucléaire serait un véritable atout
- Connaissance en engins de levage
L'entreprise
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Groupe Piment en images
Publiée le 15/05/2026 - Réf : AI2-01224
