Détail du poste
1. Direction adjointe de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement :
- Assurer la responsabilité du fonctionnement de l'accueil de loisirs en l'absence de la directrice ;
- Assurer l'encadrement du personnel d'animation affecté à ce service ;
- Gérer les inscriptions des enfants à l'ALSH ;
- Etablir et mettre en place avec l'équipe la mise en place du projet d'animation de la collectivité à destination des enfants de 3 à 12 ans au sein de l'accueil de loisirs ;
- Proposer le projet pédagogique du centre de loisirs et toutes actualisations ;
- Proposer des animations dans le cadre du projet pédagogique ;
- Encadrer et animer les activités auxquelles les enfants participent ;
- Afficher les arrêtés régissant l'ALSH ;
- Prendre en charges les stagiaires ALSH BAFA ;
- Gérer la formation des stagiaires BAFA : suivi, évaluation, appréciation envoyée aux organismes compétents ;
- Proposer les plannings d'activités des mercredis après-midi, des petites vacances scolaires (zone B) et des vacances d'été ;
- Prévoir le matériel servant l'exécution des activités (achats, documentation...) et s'approvisionner selon les besoins ;
- Exécuter et encadrer la pause déjeuner de l'ALSH ;
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o005260512000907-adjoint-responsable-alsh-periscolaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Maitriser les techniques et outils d'animation et de communication ;
- Connaitre l'environnement juridique et institutionnel de l'animation et la réglementation des activités ;
- Connaitre le développement de l'enfant (physique, moteur, affectif) ;
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants ;
- Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants (propreté corporelle, hygiène vestimentaire, soins infirmiers) ;
- Connaitre les protocoles d'utilisation des produits d'entretien et des matériels ainsi que les techniques de nettoyage ;
- Connaitre les règles relatives aux règles d'hygiène et aux normes HACCP ;
- Connaitre les techniques de services en salle ;
- Connaitre les notions de base concernant les allergies (application PAI) ;
- Management d'équipe, sens des relations et capacité à gérer les relations interpersonnelles
SAVOIR-FAIRE :
- Aptitude à l'encadrement ;
- Savoir s'organiser et gérer les priorités ;
- Savoir identifier les besoins des enfants ;
- Connaitre les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie des enfants ;
- Savoir accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens et l'acquisition de l'autonomie ;
- Connaitre les techniques d'animation et de conception d'activités ;
- Savoir les transmettre à l'équipe animation ;
- Savoir s'adapter aux situations rencontrées ;
- Maitriser l'informatique (Mail, Word, Excel) et les logiciels métier (Abellium) ;
SAVOIR-ETRE :
- Fortes qualités relationnelles ;
- Aptitude au travail en équipe ;
- Pédagogie ;
- Sens de l'organisation ;
- Autonomie ;
- Sens de la discrétion ;
- Facultés d'écoute et d'accompagnement ;
- Savoir gérer les priorités ;
MOYENS HUMAINS ET MATERIELS
- Bâtiment ALSH et son aire de jeux close au « Parc des Colombiers » ;
- Espace dédié à l'accueil périscolaire du soir ;
- Restaurant scolaire ;
- Certains espaces de l'école pour les activités périscolaires et / ou pour les regroupements.
HORAIRES DE TRAVAIL :
Modulation sur la base de 1607 heures/an. Horaires journaliers et hebdomadaires variables selon les périodes de l'année (période hors vacances scolaires et périodes de vacances scolaires)
Publiée le 15/05/2026 - Réf : O005260512000907
