Détail du poste
Chez Apivia Courtage, nous ne nous contentons pas de suivre les flux du marché de l'assurance ; nous créons les outils qui les dirigent ! En tant que Développeur(se) Concepteur(rice) ERP, tu seras le chef d'orchestre technique qui transforme les besoins stratégiques en solutions concrètes et sécurisées.
Ton quotidien : Un mélange d'analyse, de création et d'innovation. Sous la houlette du Responsable Pôle Logiciels Métiers & Data, tes journées seront rythmées par :
- Analyser les besoins des utilisateurs pour dessiner des spécifications techniques et fonctionnelles
- Développer, paramétrer et implémenter des solutions ERP tout en garantissant leur interopérabilité et leur sécurité
- Réaliser des tests unitaires, participer aux revues de code et documenter vos exploits pour une maintenance fluide
- Collaborer étroitement avec le Tech Lead ERP et le Product Owner ainsi que les équipes métiers dans un environnement agile
- Assurer une veille technologique pour que nos outils soient toujours à la pointe du progrès
Te concernant : Tu es à la recherche d'un terrain de jeu où la rigueur côtoie l'agilité ?
Côté Hard Skills : Tu maitrises les standards de programmation (SQL), les bases de données et les API's. Tu possèdes une solide connaissance des SI assurantiels alors c'est un avantage pour toi.
Coté Soft Skills : Tu es reconnu(e) pour ton autonomie et ta prise d'initiative. Ta capacité d'analyse te permet de synthétiser des problèmes complexes, et ton esprit d'équipe fait de toi un(e) collaborateur(rice) précieux(se).
Les avantages que nous te proposons :
- Fourchette de rémunération entre 40K€ et 45K€ annuel brut
- Forfait non cadre avec des jours de repos supplémentaires
- Tickets restaurants d'une valeur faciale de 11€ (Prise en charge à 60% par l'entreprise)
- Mutuelle prise en charge au 23 par l'entreprise
- Prime de participation ; prime d'assiduité (120€ brut/mois)
- Plan Epargne Retraite Obligatoire
- Possibilité de télétravailler (2 jours/semaine)
- Evènements internes ; partenariats sportifs et associatifs
Le profil recherché
Compétences: Analyser, exploiter, structurer des données,Animer une démarche agile et innovante,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Anticiper les risques de cybersécurité,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Développer un logiciel, un système d'informations, une application,Gérer la production de livrables,Paramétrer un logiciel, un outil, un système numérique,Proposer des pistes d'amélioration des solutions,Rédiger des documents d'ingénierie (rédaction des spécifications fonctionnelles et livrables techniques des solutions),Langage SQL,Bases de données MySQL,API's
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 13/05/2026 - Réf : 208GLDB
