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STE Grand Sud emploi
STE Grand Sud recrutement

Conducteur de Bus H/F STE Grand Sud

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Permis et certifications

  • Permis D - Transport de personnes
  • FIMO FCO

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Les missions du poste

Nous recrutons des conducteurs accompagnateurs PMR pour assurer des transports de personnes à mobilité réduite au départ de Toulouse (31100).


Vos missions :

  • Assurer le transport de personnes à mobilité réduite en toute sécurité et ponctualité
  • Accompagner les passagers avec bienveillance et professionnalisme
  • Veiller au confort et au respect des règles de sécurité durant les trajets
  • Maintenir le véhicule propre et en bon état
  • Être un acteur essentiel de l'autonomie et du quotidien des usagers
  • Vous avez le sens du service, une conduite irréprochable et aimez le contact humain ?
  • Envie d'exercer un métier utile au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

Rejoignez-nous dès maintenant !


Envoyez-nous votre candidature, nous vous recontacterons rapidement.
Contrat en CDI 20H-25H

Horaires du lundi au vendredi : entre 7h00 et 9h00 et l'après-midi entre 16h00 et 18h00

Le profil recherché

- Permis de conduire D valide (transport de passagers) avec FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) ou FCO (Formation Continue Obligatoire) à jour.
- Aptitude à la gestion des situations d'urgence et à la prise de décisions rapides
- Sens du service client et bonne communication
- Résistance au stress et capacité à rester calme en toutes circonstances
- Respect des règles de sécurité routière
- Possibilités d'évolution dans d'autres secteurs du transport

Infos complémentaires

- Une ambiance de travail stimulante,
- Participation au transport,
- 13ème mois conventionnel,
- Une protection sociale complémentaire.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique, parallèle sur les besoins du poste et la disponibilité du candidat

  • Entretien physique avec le pôle recrutement puis le pôle concerné par l’offre d’emploi

  • Selon le profil recherché, un dernier entretien peut être organisé avec la Direction

  • Si le candidat est recruté, il revient pour finaliser l’embauche avec le pôle RH

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Publiée le 13/05/2026 - Réf : 4073180/28823487 CDB/31E

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