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Groupe ADF emploi
Groupe ADF recrutement

Technicien de Maintenance Electrique Travaux Neufs H/F Groupe ADF

  • Méaulte - 80
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • Habilitation électrique

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Détail du poste

Nous recherchons notre nouveau Electricien travaux neufs F/H pour notre filiale ADF basée à Méaulte.

Que proposons-nous ?

Vous aurez pour principales missions :

  • Installation des ressources et des équipements électriques (mise en place de câbles, des armoires électriques...)

  • Mise en service et raccordement des équipements électriques

  • Vérification de la conformité des installations

  • Réalisation des tests de fonctionnement

  • Réalisation des travaux de support et de fixation (fabrication de petits supports métalliques)

  • Respect des règles de sécurité sur chantier

Qui êtes-vous ?

  • Vous justifiez d'une expérience significative en travaux neufs ou sur chantier

  • Vous avez des habilitations électriques à jour

  • Vous êtes doté d'une compétence en petite serrurerie

  • Esprit d'équipe et de collaboration

  • Capacité d'adaptation

  • Rigueur / Fiabilité

Salaire & Avantages :

  • Fourchette entre 1 900€ et 2 400€ brut

  • Prime de fin d'année dite de 13e mois

  • CC Métallurgie - statut NON CADRE

  • Carte ticket restaurant : 8.50 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur

  • Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85 % par l'employeur

  • Accords d'intéressement et participation

  • Accord "Qualité de Vie au Travail"

  • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements

  • Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)

  • Prime de cooptation

  • Centre de formation interne

  • Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Envoyez votre candidature !

Notre équipe recrutement l'examinera attentivement.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un échange téléphonique, suivi d'un entretien technique.

Engagés pour la diversité et l'inclusion, nous étudions toutes les candidatures.

Les avantages

  • Intéressement participation
  • Convention Collective Métallurgie et Syntec
  • Prime de cooptation
  • Avantages CSE
  • Organisme de formation interne
  • Mutuelle et prévoyance
  • Possibilité de télétravail
  • Secteurs d'activité en évolution constante et d'avenir

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de votre candidature

  • Analyse de votre candidature

  • Premier échange téléphonique

  • Si retour positif, entretien(s) physique avec un manager opérationnel et/ou l'équipe RH

  • Si retour positif, promesse d’embauche

  • Intégration dans l’entreprise

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La carte

Route de Bray

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Publiée le 13/05/2026 - Réf : teamtailor-7681057-1981577

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