Détail du poste
MISSIONS
Sous la responsabilité de votre manager de rayon :
- Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising : informations produits, balisage publicitaire, propreté, étiquetage prix, suivi des ruptures
- Vous exercez un contrôle rigoureux de vos stocks
- Vous préparez vos commandes
- Vous gérez vos approvisionnements afin de garantir une offre adaptée à nos clients.
Force de proposition, vous faites évoluer la gamme, en coordination avec votre responsable, afin de présenter une offre adaptée à nos clients :
- Vous théâtralisez la mise en avant des produits afin de susciter l'achat spontané.
- Vous participez au développement de l'activité de votre rayon et du magasin.
- Vous accueillez les clients, identifiez leurs besoins afin d'y répondre avec une offre la plus adaptée possible.
- Vous mettez votre expertise technique au service du conseil client (spécificités produits, conseils d'utilisation) en adaptant votre discours en fonction de votre interlocuteur.
- Vous vous montrez disponible et développez les ventes complémentaires.
- Vous mettez tout en oeuvre pour fidéliser le client.
PROFIL
Vous disposez de notions en bricolage et décoration.
Dynamique et volontaire, doté(e) d'un bon relationnel, vous disposez des qualités nécessaires pour détecter les besoins des clients et leur proposer des réponses adaptées. Vous ferez de la satisfaction client, votre priorité.
Vous justifiez idéalement d'une expérience de la caisse en grande distribution. Votre parcours professionnel vous a amené à travailler en équipe.
Horaires de travail :
- 9H-12H 14H-19H
- Travail en journée
Pas de travail le dimanche
Le profil recherché
Compétences: Gestes et postures de manutention,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
65130 Capvern
Publiée le 13/05/2026 - Réf : 208FYTP
