Les missions du poste
Dans le cadre d'une retraite progressive, la Ville de Rennes recrute un·e assistant·e enseignement artistique - Violon, pour le Conservatoire à Rayonnement Régional, à temps incomplet (4h/semaine).
Au sein du Département Cordes, vous assurez l'enseignement du violon aux élèves des 3 cycles d'études du Conservatoire, encadrez des répétitions d'orchestre, avez la responsabilité de l'ensemble graines de cordes de cycle 1, et contribuez à participer à la réflexion pédagogique ainsi qu'aux différents travaux et projets du département.
- Enseigner une discipline artistique spécialisée dans le contexte d'un projet d'établissement (70%)
- Inscrire l'activité dans une dynamique de pédagogie de projet innovant et interdisciplinaire (10%)
- Assurer le suivi et l'orientation des élèves (10%)
- Faire rayonner l'établissement (5%)
- Œuvrer au bon fonctionnement interne de l'établissement dans le respect du projet d'établissement (5%)
Le profil recherché
-Pédagogue expérimenté
-Être ouvert à l'ensemble des courants musicaux
-Aptitude à la conduite de projets (élaboration, réalisation, évaluation)
-Niveau technique affirmé justifié par une formation complète et reconnue
-Connaissance des cycles d'enseignement du CRR
-Sens du travail en équipe
-Sens des relations humaines
-Ouverture au dialogue et au travail en équipe pluridisciplinaire
-Sens du service public, distance, réserve
-Capacité à s'inscrire dans un projet pédagogique et d'action culturelle renouvelé et innovant
Horaires : Temps non complet (4/20è) - Horaires de travail organisés principalement le soir, le mercredi et le samedi en fonction des disciplines et dans le respect des temps de l'enfant
Lieu de travail : Conservatoire sites Hoche et Blosne
CDD de 1 an à compter du 01/09/2026. 4h/semaine.
Compensation de temps partiel dans le cadre d'une retraite progressive, poste à temps complet sera à pourvoir au départ définitif en retraire de l'agent.
Bienvenue chez Rennes Ville et Métropole
Plongez au coeur de nos collectivités en regardant la vidéo de présentation par Laurence Quinaut, directrice générale des services (cliquez ici pour visionner).
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d'accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective
Les avantages
- 2ème plus gros employeurs du bassin rennais (de la région Bretagne)
- Évolution professionnelle/Changer de métier au sein du même employeur
- Mobilité interne
- PDA
- Télétravail
- Participation mutuelle santé et prévoyance
- Prime vacances
- Titres restaurant
- Compte épargne temps
- ASMR : activités sportives à des tarifs préférentiels
- Accès à des prestations sociales et familiales (adhésion CASDEC)
- Améliorer le bien-être des habitants de Rennes et sa métropole
- Donner du sens à son action / en voir les impacts au quotidien
- S'engager (durablement) pour l'intérêt général
- Participer au développement de son territoire
- Travailler pour le bien commun
- S'engager avec un employeur socialement responsable
- Label égalité F/H
- Concilier vie professionnelle et vie personnelle
Publiée le 13/05/2026 - Réf : 2026-AL-4533-2507665
