Les missions du poste
Vous souhaitez vous investir dans une fonction ayant un fort impact sociétal ? Lisez la suite ...
Au sein du Pôle Travail-insertion, l'ESAT Les Palmiers, qui accueille 163 travailleurs en situation de handicap, propose des activités professionnelles diversifiées : restauration, environnement, menuiserie, entretien des locaux, sous-traitance et blanchisserie.
Nous recherchons un moniteur d'atelier Voirie, placé sous la responsabilité du chef de service, sur le secteur Environnement et notamment
pour encadrer des prestations de voirie et nettoyage urbain.
Dans le cadre du projet d'établissement, en tant que Moniteur d'atelier Voirie, vos missions seront les suivantes :
Accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap en favorisant leur autonomie, leur bien-être et le développement de leurs compétences
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés, en adaptant l'accompagnement aux besoins de chacun
Encadrer les travailleurs dans la réalisation des tâches, en proposant des méthodes de travail adaptées à leurs capacités
Assurer la formation aux gestes techniques, aux règles de sécurité et aux comportements professionnels
Organiser et piloter l'activité Entretien de voiries (planification, qualité, délais, sécurité)
Garantir l'exécution et le suivi des prestations en respect avec le cahier des charges lié au marché signé
Garantir un bon relationnel avec les partenaires concernés
Participer à la vie de l'établissement et contribuer à l'amélioration continue des pratiques et du fonctionnement
Travailler en équipe pluridisciplinaire, collaborer avec l'équipe médico-sociale sur tous les sujets en lien avec les travailleurs
Le profil recherché
Qualifications :
Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BEP idéalement en lien avec l'activité (voirie, espaces verts). Le Titre de Moniteur d'Atelier (TMA) serait un vrai plus... ou un diplôme en lien avec le secteur médico-social (AES, ME...)
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans au minimum sur un poste similaire
Vous disposez d'un permis B valide
Et si c'était vous ?
Vous avez des aptitudes reconnues à la communication, l'écoute, l'observation et la discrétion
Vous avez le sens du relationnel, une approche pédagogique, une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Date de prise de poste souhaitée : 01/06/2026
Les petits plus qui comptent...
Au-delà du poste, nous proposons à nos collaborateurs un ensemble d'avantages pour les accompagner dans leur quotidien, pro comme perso.
Accès au CSE, chèques vacances, mutuelle d'entreprise à 10 € (régime de base), plan d'épargne entreprise avec abondement, partenariat avec Action Logement pour faciliter l'accès au logement... autant de dispositifs auxquels chacun peut accéder selon ses besoins.
Le temps de travail est annualisé, ce qui permet une meilleure organisation entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous reprenons 100 % de l'ancienneté acquise, et la formation continue est assurée tout au long du parcours professionnel.
Envie de vivre une aventure Umane ? C'est ici que tout commence !
Les avantages
- Vos conditions de travail, une priorité
- Donner du sens à son emploi
- Formation tout au long de votre carrière
- Employeur engagé
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique pour un premier contact
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Entretien sur site avec le manager du poste à pourvoir et visite de l'établissement
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Etude de cas et test de personnalité pour les postes d'encadrement
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Prise de décision
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UMANE en images
Publiée le 13/05/2026 - Réf : 2283380
