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Proch'Emploi Beauvais recrutement

Directeur de l'Accueil de Loisirs et Périscolaire H/F Proch'Emploi Beauvais

  • Beauvais - 60
  • CDI
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans
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Les missions du poste

Proch'emploi Beauvais recherche pour un centre de loisirs et periscolaire un : Directeur de l'Accueil de Loisirs et Périscolaire H/F

Vos missions :

Pilotage et coordination des ACM

- Assurer la direction opérationnelle des accueils périscolaires et du centre de loisirs ;

- Garantir le bon fonctionnement quotidien des structures ;

- Veiller au respect de la réglementation des ACM ;

- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants ;

- Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer les projets pédagogiques ;

- Organiser les plannings, les activités et le suivi administratif des accueils ;

- Assurer le suivi budgétaire et matériel des accueils ;

- Participer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles et de la qualité des accueils.

- Management et dynamique d'équipe

- Encadrer, accompagner et coordonner les équipes d'animation ;

- Développer une dynamique d'équipe positive, constructive et fédératrice ;

- Assurer un management de proximité basé sur la communication, l'écoute et l'accompagnement ;

- Favoriser la cohésion, l'implication et la montée en compétences des équipes ;

- Être un véritable référent de terrain, présent auprès des équipes et des enfants ;

- Organiser et animer les réunions d'équipe ;

- Développer une culture de travail collaborative et bienveillante.


Développement de projets et dynamisation des activités « enfance »

- Impulser une nouvelle dynamique au sein des accueils enfance ;

- Développer des projets éducatifs innovants, créatifs et fédérateurs ;

- Être force de proposition afin de renouveler et enrichir les actions proposées aux enfants et aux familles ;

- Concevoir et coordonner des projets transversaux répondant aux besoins du territoire ;

- Développer des animations attractives et valorisantes pour les familles ;

- Participer activement à l'organisation, au développement et à l'animation de temps forts du centre socioculturel et du territoire ou projets intergénérationnels et partenariaux

- Développement du partenariat et travail en réseau

- Développer et renforcer les partenariats avec les établissements scolaires et les équipes enseignantes ;

- Travailler en étroite collaboration avec la Coordinatrice Enfance-Jeunesse ;

- Participer aux dynamiques partenariales avec : la commune, la communauté de communes, les partenaires institutionnels, les acteurs éducatifs et sociaux du territoire ;

- Participer activement au Projet Éducatif Territorial (PEDT) et à son renouvellement ;

- S'inscrire dans les objectifs de la Convention Territoriale Globale (CTG) ;

- Développer les liens et projets transversaux avec les différents secteurs du centre socioculturel ;

- Participer à la réflexion, à la mise en place et au développement : du CLAS, du LAEP, des actions parentalité et familles ;

- Développer une dynamique de réseau et de coopération territoriale.

- Communication et outils numériques

- Participer à la communication interne et externe de la structure ;

- Valoriser les projets et actions du secteur enfance auprès des familles et partenaires ;

- Concevoir et diffuser des supports de communication ;

- Participer à l'animation des réseaux sociaux et des outils numériques ;

- Utiliser les outils informatiques et numériques dans la gestion quotidienne des activités ;

- Maîtriser les techniques de communication professionnelle.

Le profil recherché

Nous recherchons une personne :

- Passionnée par l'animation, l'éducation populaire et le travail social ;

- Créative, imaginative et dynamique ;

- Organisée, méthodique et rigoureuse ;

- Capable de porter une vision de développement des ACM sur la commune ;

- Dotée d'un excellent relationnel ;

- Ayant de solides compétences managériales ;

- Capable de fédérer et mobiliser les équipes ;

- À l'aise dans le développement de partenariats et le travail en réseau ;

- Force de proposition et investie dans le projet associatif du centre social ;

- Capable de travailler en transversalité avec les différents acteurs du territoire.


Bienvenue chez Proch'Emploi Beauvais

PROCH'EMPLOI : un lien direct entre demandeurs d'emploi et recruteurs en Hauts-de-France

Vous recherchez un emploi ou vous peinez à recruter ? PROCH'EMPLOI est là pour vous accompagner ! Ce dispositif sur-mesure, mis en place par la Région HDF et intégré au Développement économique du Beauvaisis, facilite la mise en relation entre les demandeurs d'emploi et les entreprises en quête de talents.

📞 Vous êtes en recherche d'emploi ?
Contactez le numéro vert **.**.**.**.** (appel gratuit depuis un poste fixe, du lundi au vendredi de 8h à 18h). Indiquez vos compétences, votre expérience et vos souhaits professionnels. En moins de 10 jours, un conseiller vous recontacte pour un entretien et vous propose des solutions adaptées : mise en relation avec des entreprises, financement de formations supplémentaires si nécessaire...

🏢 Vous êtes une entreprise et souhaitez recruter ?
Stéphanie se déplace en entreprise pour vous aider à structurer votre offre d'emploi et la rendre attractive. Une fois votre offre validée, nous la diffusons auprès de nos partenaires et des principaux job boards. Aurélie et Eva, spécialistes en recrutement, vous transmettront uniquement des candidatures qualifiées, correspondant à vos critères.

✨ Un service 100 % gratuit qui vous fait gagner du temps et vous rapproche des talents de la région !

Infos complémentaires

Rémunération selon profil et expérience ;

Travail ponctuel en soirée et lors des événements ;

Prise de poste : à définir.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Appel téléphonique de présélection par Proch'Emploi

  • L'entreprise contacte le candidat si les pré-requis sont validés

La carte

48 Rue Desgroux

60000 Beauvais

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Publiée le 13/05/2026 - Réf : 4070898/28810719 DDLDLEP/60B

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