Les missions du poste
Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos clients historiques basé sur le bassin lyonnais, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique / biopharmaceutique, reconnu pour son exigence en matière de qualité, sécurité et innovation.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, notre client recherche un profil en assistance technique en gestion de projets ingénierie orientée maintenance et fiabilisation des équipements.
Au sein du département Ingénierie & Maintenance, vous intervenez en support des équipes internes sur la gestion de projets techniques liés aux équipements de production.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Recueillir et formaliser les besoins auprès des équipes maintenance, production et qualité
- Rédiger les cahiers des charges techniques et piloter les consultations fournisseurs
- Analyser les offres et participer aux choix techniques
- Assurer la coordination entre les différents acteurs (internes et prestataires)
- Suivre la réalisation des travaux sur le terrain (planning, coûts, qualité)
- Gérer les aléas techniques et les éventuelles dérives projet
- Veiller au respect des exigences HSE et des standards qualité (environnement pharmaceutique)
- Participer aux phases de tests, de mise en service et de réception des installations
- Assurer le suivi global des projets (reporting, avancement, indicateurs)
Les projets concernent principalement des opérations de maintenance améliorative, de fiabilisation, de traitement d'obsolescence et d'upgrade d'équipements industriels.
Le profil recherché
- Formation en maintenance industrielle, ingénierie ou équivalent
- Expérience en environnement industriel, idéalement en pharmaceutique (BPF)
- Expérience en gestion de projets techniques ou en coordination de travaux
- Bonne maîtrise des problématiques de maintenance (préventif, curatif, fiabilisation)
- Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (production, maintenance, qualité, fournisseurs)
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
- Bonne culture HSE et sensibilité aux exigences qualité
- Anglais technique opérationnel souhaité
Les avantages
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
- Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
- Une présence nationale et internationale forte
- Une politique de cooptation solide et durable
- Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
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La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
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La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
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Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
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L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
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Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.
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HOUSE OF ABY en images
Publiée le 13/05/2026 - Réf : a0wa2000000GJMr