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Aide Plombier H/F

t Plus

  • Mouans-Sartoux - 06
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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Détail du poste

Votre agence T'Plus Grasse recrute un(e) Aide Plombier H/F !

Vous souhaitez évoluer dans le secteur du bâtiment et apprendre le métier aux côtés de professionnels expérimentés ?
Rejoignez une entreprise aux fortes valeurs humaines et contribuez à des chantiers variés !

Vos missions :
En soutien de l'équipe de plomberie, vous serez en charge de :

Préparer le matériel, les outils et les pièces nécessaires
Aider à la pose et à l'installation de canalisations, sanitaires et équipements
Participer au montage et au démontage de structures temporaires
Transporter et approvisionner les matériaux sur le chantier
Maintenir le poste de travail propre et organisé
Respecter les normes de sécurité et les consignes de chantier

Votre soutien permet aux plombiers de réaliser un travail efficace et de qualité !

Type de contrat : Interim

Horaires : journée

Rémunération : à définir selon le profil + 10% indemnités de fin de mission + 10% de congés payés

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Rejoignez-nous !!


Profil recherché
Dynamique et motivé(e), ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et motivé(e)
Vous aimez le travail en équipe et le travail manuel
Vous êtes prêt(e) à apprendre et à progresser
Une première expérience en BTP est un plus, mais débutant accepté
Vous respectez les règles de sécurité sur chantier
Votre énergie et votre implication feront la différence sur chaque chantier !

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208FCHL

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