Les missions du poste
Au sein de la Direction R&D, nous recrutons un(e) RESPONSABLE LABORATOIRE D'ESSAIS (F/H) pour le site de TARARE.
Rattaché(e) au Responsable Laboratoire d'Essais du Groupe, et en lien étroit avec les autres fonctions R&D, vous êtes garant de la mise en oeuvre et du pilotage des essais du site de Tarare, avec l'équipe que vous pilotez. Vous participez à la caractérisation et la validation technique des produits développés à Tarare et dans le Groupe, vous assurez l'analyse des produits concurrents et contribuez au développement de nouveaux moyens de caractérisation. Vous contribuez à l'effort R&D en étant référent dans le domaine des techniques de caractérisation et en apportant un support technique aux équipes.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Management direct de l'équipe du LET en termes d'animation, de motivation, d'évaluation, de formation et de développement des compétences des collaborateurs
- Assurer la gestion globale des essais et la mise à disposition des moyens d'essais de Tarare, y compris la sous-traitance (planning, budget, ressources)
- Participer à la validation technique des produits : définir les plans de qualification pour les nouveaux produits, contribuer aux instances projets (GDP, comités de validation...)
- Analyser les produits de la concurrence et assurer le partage des informations avec les différents services, savoir vulgariser les résultats du laboratoire
- Garantir une réactivité et une réponse appropriée dans le cadre des appels d'offres
- Créer les essais spécifiques aux applications de Tarare
- Utiliser tous les canaux de communication mis à disposition pour faire ressortir les résultats / performances du LET
- Développer l'Expertise Essais au niveau local et Groupe -> Polyvalence / Polycompétence des collaborateurs.
- Être force de proposition dans le cadre du plan d'investissement annuel CAPEX du LET
- Veiller à la mise en oeuvre des politiques QSE dans le cadre de ses fonctions.
Le profil recherché
De formation supérieure (Bac +5) en matériaux, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum en laboratoire, idéalement en environnement industriel.
Vous avez déjà managé une équipe et vous aspirez à développer cette compétence. Vous avez un fort esprit d'analyse et de synthèse, et vous savez faire preuve de méthode et de rigueur.
Votre esprit scientifique et vos connaissances techniques (caractérisation physique des polymères, connaissances des protocoles d'essais,....) vous permettent d'assurer la sécurité de vos résultats.
Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre sens de la pédagogie qui vous permettent d'échanger aisément tant en externe (fournisseurs) qu'en interne, pour collaborer avec les services techniques et autres fonctions supports.
Les avantages
- Package de rémunération attractif
- RTT
- Selon les cas, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
- Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant selon site
- Politique de protection sociale avantageuse
- Intéressement et Participation
- CE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude des candidatures
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1er échange téléphonique avec le service Ressources Humaines
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Entretien recruteur et manager
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Entretien avec le N+2 et/ou toute personne impliquée dans le processus de recrutement
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Proposition d'embauche
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Intégration
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Gerflor en images
La carte
43 Boulevard Garibaldi
69170 Tarare
Publiée le 12/05/2026 - Réf : inrecruitingfr_138861
