Les missions du poste
Au sein du magasin de 900 m² situé dans le 15 arrondissement de Paris, vous participerez activement au développement commercial et au bon fonctionnement du point de vente.
Missions commerciales & relation client
- Accueillir, informer et conseiller les clients afin de répondre à leurs besoins et garantir une expérience de qualité.
- Contribuer au développement du chiffre d'affaires en proposant les produits adaptés, les nouveautés et les solutions complémentaires.
- Participer à l'accompagnement et à la réalisation de démonstrations produits auprès des clients.
Missions opérationnelles en magasin
- Assurer la mise en rayon des produits et veiller à la bonne présentation du magasin.
- Préparer les commandes clients, effectuer la petite manutention nécessaire et participer ponctuellement à la livraison auprès des clients.
- Gérer les stocks
Le profil recherché
Vous préparez une formation en commerce, vente, distribution, relation client ou équivalent, de niveau Bac +2/3.
- Sens du service client : à l'aise dans la relation directe, vous aimez accueillir, conseiller et accompagner les clients.
- Goût prononcé pour la vente : dynamique, motivé(e) et orienté(e) résultats, vous appréciez contribuer au développement du chiffre d'affaires.
- Une première expérience en vente est un plus, mais n'est pas obligatoire.
- Motivation, curiosité et envie d'apprendre au contact d'experts produits.
Bienvenue chez PLG
REJOIGNEZ UN LEADER QUI FAIT LA DIFFÉRENCE !
Le Groupe PLG, filiale de la société internationale BUNZL, est l'acteur incontournable et leader français dans la distribution de produits d'hygiène et de sécurité auprès des professionnels.
Envie d'en savoir plus ? Visitez notre site : www.groupeplg.com.
Infos complémentaires
En rejoignant PLG en alternance, vous bénéficiez d'un environnement structurant et de conditions pensées pour favoriser votre progression :
- Une rémunération conforme au barème légal de l'apprentissage, selon votre âge et votre niveau d'études
- Titres restaurant : 10€/jour de travail (prise en charge entreprise 60%)
- Mutuelle avantageuse pour vous et vos ayants droits (prise en charge entreprise 70%)
- Des jours de congés supplémentaires, pensés pour préserver votre équilibre vie pro / vie perso
- Une politique RSE engagée : dispositifs solidaires, soutien aux jeunes parents, actions associatives
- Un environnement qui valorise votre personnalité et votre potentiel : autonomie, sens du service, goût du challenge et esprit collectif
- Un accompagnement sur mesure, avec un parcours d'intégration structuré et un suivi régulier par votre tuteur
- Des engagements forts en matière de diversité et d'inclusion : chez PLG, seules comptent vos compétences, votre motivation et votre énergie
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si votre CV est présélectionné : Echange téléphonique avec l'équipe recrutement
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Nous vous proposons un entretien physique avec le N+1
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2e entretien peut être envisagé en fonction des postes, avec votre futur N+2 et/ou la RRH
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Après votre dernier entretien, nous revenons vers vous afin de vous faire retour
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Publiée le 12/05/2026 - Réf : 3882484/28797246 ACSAAF/93T
