Détail du poste
Créé en 1963, le Groupe Berto est une entreprise familiale spécialisée dans la location de véhicules industriels avec et sans conducteur. Reconnu comme le leader national de son activité, le Groupe offre désormais un bouquet unique de services dédiés à la gestion optimisée des hommes, des matériels et des flux.
Notre filiale Berto Nord (140 collaborateurs dont 130 conducteurs) connait un fort développement et recherche un Conducteur poids lourd Grue Auxiliaire H/F sur la commune de AMIENS.
Prise de poste : AMIENS (80)
Contrat : CDI
Horaires : Selon planning - 169H
Rémunération : selon profil
Rattaché à un Manager au sein de l'exploitation et en lien direct avec l'un de nos clients , vous aurez plusieurs missions :
Conduire un PL avec grue auxiliaire en régional
Assurer la distribution au chariot embarqué de matériaux bois sur une tournée prédéfinie
Être un ambassadeur du Groupe Berto auprès de notre client et de ses propres clients.
Les bénéfices d'un grand Groupe
Devenir Conducteur H/F au sein du Groupe Berto, c'est :
Être accompagné en filiale dès votre intégration et travailler en toute sécurité
Conduire des camions récents
Disposer d'équipements de qualité, tenues de travail, EPI et engins de manutention)
Avoir des formations régulières et des opportunités d'évolution (activités, métiers, filiales)
Bénéficier d'avantages : [CSE], primes diverses, système de récompenses pour la recommandation de candidats, plans d'épargne, aides au logement, mutuelle 100% prise en charge, services de soutien scolaire et de consultation médicale en ligne, week-ends prestigieux « Club Elite » pour les meilleurs Conducteurs, cellule sociale, etc.
Vous disposez d'une réelle capacité d'adaptation et d'un excellent sens du client. Vous êtes organisé et bon communicant.
Vous avez :
Votre permis PL (C)
CACES R490
AIPR
Votre carte conducteur
Votre FIMO
Une première expérience dans le transport routier de marchandises
Curieux d'en apprendre plus sur notre métier de Conducteur H/F ?
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Les avantages
- La sécurité des collaborateurs et des tiers
- Un parcours d’intégration et d’accompagnement
- Des formations régulières pour enrichir vos compétences
- Des opportunités d’évolution et de mobilité
- De nombreux avantages sociaux
- Mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire
- Plans d’épargne salariale
- Comité social et économique
- Aides au logement
- Aide aux devoirs en ligne pour les enfants
- Cellule sociale
- Téléconsultation médicale
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Je postule en ligne facilement et reçois un accusé de réception immédiat.
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Sous 7 jours, mon CV est étudié ; si retenu, je poursuis le processus.
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Un appel de 15 min valide mes motivations, disponibilités et attentes.
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Je rencontre le RH et le manager pour découvrir le poste et l’équipe.
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Des tests ou mises en situation évaluent mes compétences métier.
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Je reçois vite la décision, signe mon contrat et débute mon intégration.
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Groupe Berto en images
Publiée le 12/05/2026 - Réf : teamtailor-7721443-1994190