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Eiffage Energie Systèmes emploi
Eiffage Energie Systèmes recrutement

Chef d'Équipe - Réseaux Extérieurs H/F Eiffage Energie Systèmes

  • Saint-Maur - 36
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Vos missions

Vous aimez le terrain, et la coordination d'équipe autour de réalisations techniques ? Ce poste est fait pour vous.

Nous recrutons un(e):

Chef d'équipe réseaux électriques aéro-souterrains F/H

CDI

Rattaché à l'agence du Loir-et-Cher (41), sous la responsabilité du Responsable d'affaires, vous êtes en charge de travaux d'électricité aériens et souterrains (effacement, extension de réseaux...), en autonomie sur le département de l'Indre (36).

Vos missions sont les suivantes :

  • Analyser et répartir les tâches opérationnelles entre les membres de votre équipe

  • Suivre et participer aux différentes tâches en respectant l'avancement programmé et défini avec votre hiérarchie

  • Gérer les approvisionnements

  • Suivre l'avancement du chantier, le planning et le budget d'heures

  • Participer aux réunions de chantier

  • Contrôler la conformité des interventions réalisées par rapport aux consignes (auto-contrôle)

  • Mettre en sécurité les installations, les équipements et les personnes

Interventions sur les départements 36 et ponctuellement sur le 41.

Le profil recherché

Votre profil

De formation BEP/CAP à Bac Pro en génie électrique, vous justifiez d'une expérience probante sur un poste similaire en tant que Chef d'équipe dans le domaine des réseaux et infrastructures extérieurs.

Attiré par les métiers s'exerçant à l'extérieur, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre rigueur.

💡Pourquoi nous rejoindre?

  • Un groupe solide avec un esprit de famille: plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

  • Uneexpertise locale reconnue: un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.

  • Desopportunités d'évolution: une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

  • Unaccompagnementdans votre développement : accès à un large panel de formations via l'Université Eiffage et d'autres dispositifs internes.

  • Desavantages attractifs: salaire sur 13,3 mois, RTT, paniers repas, prime de transport et/ou trajet, participation, intéressement, mutuelle d'entreprise, avantages Groupe, CSE, etc.

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les avantages

  • Actionnariat salarié
  • Télétravail selon le poste
  • Intéressement / Participation
  • RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien RH

  • Entretien avec le manager opérationnel

  • Entretien avec le N+2

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La carte

10 Avenue d'Occitanie

36250 Saint-Maur

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Publiée le 12/05/2026 - Réf : JR2026-2968

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