Détail du poste
Direction Générale Territoires, Proximité, Déchets et Sécurité - Pôle Nantes Centralité.
Les pôles de proximité interviennent dans les domaines de l'aménagement et de l'entretien de l'espace public, du développement urbain, économique. Ils sont le relais technique de la Métropole auprès des habitants.
Missions principales :
Gestion des marchés (30%)
- Accueillir, placer, et encadrer les commerçants, tout en veillant au respect des réglementations et à la sécurité des lieux.
- Encaisser les droits de place, tenir les comptes, et gérer les contestations ou litiges.
- Assurer le suivi des installations (électriques, balances) et le respect des normes d'hygiène et de stationnement.
- Informer et orienter les professionnels et particuliers sur la réglementation en vigueur.
Contrôle des enseignes et de l'Occupations du Domaine Public (ODP) (70%):
- Recenser et contrôler les enseignes pour leur taxation et vérifier les occupations du domaine public (étalages, chevalets, oriflammes, etc.).
- Mener des enquêtes et mettre à jour les données administratives des commerçants.
- Faire respecter les règles d'occupation et les conditions de sécurité sur le domaine public.
Activités secondaires :
- Participer à l'organisation de la Journée Commerciale et à des événements tels que les 3 jours de Viarme et les Saveurs de Viarme.
Horaires :
- cycle de travail du mardi au samedi
- un dimanche sur 3 travaillé
- en alternance : 6h00-13h00 ou 7h00-14h00 (marché de la Petite Hollande) ou 8h30-12h30 et 13h15-16h15 (jour de voirie)
Le profil recherché
- Une connaissance de la réglementation du commerce non sédentaire serait un atout idéal pour ce poste.
- Vous devez disposer du permis B, et maîtriser les logiciels bureautiques.
- Votre rigueur, autonomie, et bonne condition physique sont essentielles, tout comme vos aptitudes à la rédaction, votre ponctualité, et votre diplomatie.
- Vous possédez également des compétences en gestion des conflits et faites preuve de solides qualités relationnelles
Les avantages
- Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
- Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
- Participation à la mutuelle santé et prévoyance
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
- Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
- Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
- Cadre de travail agréable
- Association sportive et culturelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
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Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
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Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
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Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
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Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.
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Nantes Métropole en images
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 2026-15713
