Détail du poste
Description du poste
Description de la mission :
L'alternant(e) sera en appui de la responsable de suivi de la production dans ses missions quotidiennes
Il ou elle devra mettre en place des indicateurs de production sous Power bi I
Et aura la charge de la mise à jour des suivis financiers et autres suivis actuels
Profil recherché
Compétences majeures
Adaptabilité
Conceptualisation
Gestion budgétaire (non spécialiste)
Gestion de projet
Rigueur
Compétences mineures
Analyser les dysfonctionnements
Appétences pour les outils informatique dont power biI et Excel
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Optimisation des flux de production,Définir un dispositif de suivi de production,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser le flux des produits sur une ligne de production,Organiser le travail d'une équipe
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transport ferroviaire interurbain de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences: Optimisation des flux de production,Définir un dispositif de suivi de production,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser le flux des produits sur une ligne de production,Organiser le travail d'une équipe
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transport ferroviaire interurbain de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208DCZP
