Détail du poste
Rattaché(e) au Directeur(rice) d'un multi-accueil, vous aurez comme missions principales :
*Accueillir l'enfant et sa famille dans le respect du projet pédagogique de l'Association et du projet d'établissement
*Animer l'équipe de crèche selon les orientations du Directeur(rice) de crèche
*Participer à l'organisation technique et administrative de la crèche en lien avec le service gestionnaire
Profil
Diplôme d'Etat d'Infirmier Puériculteur ou Educateur de Jeunes Enfants, une expérience en service petite enfance, de préférence en structure d'accueil collective serait un plus.
Rémunération selon grille de la convention collective applicable et expérience (Statut Cadre) entre 35 et 36K€.
Avantages : RTT, tickets restaurants, mutuelle (prise en charge à 50% par l'employeur) prévoyance, indemnité Ségur pour tous, Comité Social et Economique.
Le profil recherché
Compétences: Règles de sécurité,Animer, coordonner une équipe,Elaborer, suivre et piloter un budget,Organiser la mise en oeuvre des processus d'orientations pédagogiques,maîtriser l'outil informatique ,capacités rédactionelles et de synthèse
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
2A Rue Marcel Thil
51100 Reims
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208CSKB
