Détail du poste
nous recherchons un-e conducteur-rice benne SPL expérimenté-e pour intervenir sur différents chantiers de travaux publics.
Vos missions :
Conduire un camion benne SPL en toute sécurité
Approvisionner et évacuer les matériaux sur les chantiers
Respecter les consignes de sécurité et la réglementation transport
Participer au bon déroulement des opérations sur chantier
Assurer l'entretien courant du véhicule
Profil recherché :
Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour
Expérience en conduite de benne SPL et en environnement TP
Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Nous proposons :
Un poste stable au sein d'une entreprise dynamique
Une rémunération selon profil et expérience
Un environnement de travail professionnel et convivial
Pourquoi choisir Ethic Intérim ?
Chez nous, chaque mission compte.
Nous vous accompagnons avant, pendant et après votre mission, avec :
un suivi personnalisé,
des conseils sur mesure,
et un véritable soutien humain.
Ethic Intérim, c'est une agence qui mise sur la proximité, le respect et l'efficacité.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208CHYV
