Détail du poste
Vous intervenez sur les chantiers de maisons individuelles, de rénovation et de réhabilitation. Vous devrez tracer et poser une charpente BOIS (charpente, ossature d'ouvrage et couverture) en respectant les règles de sécurité.
Débutant qualifié accepté
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Construction de maisons à ossature bois,Caractéristiques des charpentes,Implanter une zone de chantier,Sécuriser le périmètre d'intervention,Assembler des éléments de finition de structure,Poser des éléments de finition de structure,Monter ou démonter un échafaudage,Réaliser des opérations de fixation,Ajuster les écartements de charpente
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de charpente
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Construction de maisons à ossature bois,Caractéristiques des charpentes,Implanter une zone de chantier,Sécuriser le périmètre d'intervention,Assembler des éléments de finition de structure,Poser des éléments de finition de structure,Monter ou démonter un échafaudage,Réaliser des opérations de fixation,Ajuster les écartements de charpente
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux de charpente
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208CLQB