Les missions du poste
Au sein de la Direction de l'aéroport Paris-Charles de Gaulle, vous êtes l'Expert technique Cybersécurité du pôle Support bagages. Vos missions comprennent l'administration de la sécurité de l'ensemble des composants système des infrastructures, notamment l'administration et le durcissement des annuaires actifs (AD), des postes de travail et des serveurs. Vous êtes également responsable de la gestion des solutions anti-virus, de scellement, de gestion des correctifs (patch management) et de collecte des journaux d'événements.
Votre rôle est à la fois de définir et de mettre en oeuvre l'ensemble de l'outillage informatique permettant aux SI de votre pôle d'être conforme à la politique de sécurité des systèmes d'informations (PSSI) d'Aéroports de Paris et de répondre à l'ensemble des règles de sécurité édictées par l'ANSSI.
Vous vous assurez aussi de la conformité des configurations au sein de l'équipe Système.
Vous pilotez l'ensemble des opérations liées à la cybersécurité et la réalisation des actions système du plan de traitement des risques (PTR).
Vous effectuez des travaux de nuit pour des opérations de maintenance ou d'évolution du système d'information, si nécessaire.
Par ailleurs, vous participez aux astreintes techniques de votre pôle.
Le profil recherché
Titulaire d'un Diplôme d'Ingénieur (Bac +5) en informatique idéalement avec une spécialité Cybersécurité /Système ou Bac +2 et expérience équivalente. Vous justifiez d'au moins 5 à 8 ans d'expérience dans un environnement de production, exploitation.
Vous disposez d'une excellente connaissance des Active Directory Microsoft et de la compliance CIS Level 1 et 2 ainsi que des OS Windows Server 2016, 2019, 2022, 2025 et Workstation 7, 10, 11, des distributions Linux basés sur du RPM : Red Hat, Oracle Linux, ... et VMware.
En outre, vous possédez une bonne connaissance du fonctionnement et de l'administration des anti-virus Trend Micro, Trellix et Stellar One et du bastion Wallix et de l'environnement de collecte des journaux d'évènement NX Log.
La connaissance des outils Tanium, ADManager plus et/ou ADSelfService plus (SSPR) serait appréciée.
Rigoureux, vous aimez travailler en équipe et communiquer efficacement avec les différents acteurs de l'aéroport, y compris les équipes techniques, les responsables de la sécurité et les utilisateurs finaux.
Le poste est à plein temps, basé à Paris-Charles de Gaulle avec télétravail possible.
Package de rémunération et avantages (fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Les avantages
- Contrat de mutuelle santé solide dont le socle de base (100%)
- Remboursement à 100% du pass Navigo ou indemnité de transport
- Restaurant d'entreprise à un tarif préférentiel
- Chèques CESU
- Activités sociales et culturelles du CSE, autres avantages…
- Télétravail pouvant aller jusqu'à 50% si le poste est éligible
- Compte Epargne Temps
- Participation, intéressement
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez à nos offres ou déposez votre candidature spontanée sur notre site web.
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Si votre profil correspond au poste à pourvoir, la DRH ou le manager vous contacte.
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Votre profil est retenu, vous passez un premier entretien avec le manager.
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Selon le poste, vous passerez un test technique ou de personnalité en ligne.
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Vous rencontrez la Direction des Ressources Humaines ou notre cabinet d’évaluation.
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Après avoir signé votre contrat, nous planifions ensemble la date de votre arrivée.
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Groupe ADP en images
Publiée le 11/05/2026 - Réf : 2026-4777
