Les missions du poste
Le développeur applicatif a pour mission de développer des programmes et d'assurer la maintenance des applicatifs utilisés par la coopérative Arba. Il est garant de la cohérence des données entre les différentes applications. Les missions du postes seront les suivantes :
- Développer en Windev et Talend les interfaces entre les applicatifs utilisés par la Coop
- Développement d'interfaces : EDI fournisseurs vers ERP (Dfiweb) et inversement, flux entre notre ERP et notre site marchand (Eolas)
- Amélioration continue : Migration des programmes perl vers Windev, gestion utilisateurs (simplification et automatisation de leur quotidien) et adhérents (Informations sur leurs commandes, publication de stats, ...)
- Accompagnement de la coop sur les sujets : ERP et satellites (CRM, GED, ...), EOLAS (site E-commerce), WMS (Gestion d'entrepôt), Myreport (BI)
- Réaliser des interfaces pour export de données vers adhérents (Batigest, EBP, Baticom, ...)
Le profil recherché
- Compétences technique : Windev, Talend, SQL
- Connaitre les bases de données relationnelles telles que SQL server
- Assurer la gestion des projets (planning, déploiement, budgets et réalisés, assistance, ...)
- Etre logique et organisé, impliqué, autonome, rigoureux et pédagogue
- Avoir le sens du relationnel, être réactif et curieux
- Disposer d'une résistance au stress
- Permis B obligatoire
Bienvenue chez ARBA
ARBA, coopérative créée en 1996 et membre de la marque Artipôle, est spécialisée dans les métiers du bois et de l'aménagement intérieur en Loire-Atlantique.
Avec 50 millions d'euros de chiffre d'affaires, 3 sites près de Nantes et une équipe d'experts passionnés, ARBA accompagne au quotidien ses artisans-adhérents en leur fournissant des matériaux de qualité.
Entreprise dynamique et à taille humaine, nous partageons des valeurs fortes : solidarité, bienveillance et sens du service, tout en développant les compétences de nos collaborateurs.
Infos complémentaires
Avantages :
- 6 jours de repos compensateurs
- Prime d'intéressement et prime de partage de la valeur
- Fermeture annuelle au mois d'août
- Chèque cadeau à Noël
- Mutuelle familiale
- Télétravail 1 journée par semaine possible
Conditions :
- Poste en CDI à temps plein 39h
- Travail en journée du lundi au vendredi
- Rémunération selon expérience
- Intégration au sein d'une structure coopérative à taille humaine
- Déplacement régionaux sont à prévoir
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Tri et sélection des candidatures pas notre services RH
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Entretien physique / visioconférence avec le manager
La carte
Rue de la Gironnière
44980 Sainte-Luce-sur-Loire
Publiée le 11/05/2026 - Réf : 3916945/28784436 DI/44S
