Collaborateur Comptable H/F Secob
- Nantes - 44
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 à 5 ans
Les missions du poste
Chez SECOB, un collaborateur comptable ne passe pas ses journées à saisir des écritures. Ici, la saisie et la tenue de comptes, ce n'est pas votre quotidien : on vous confie directement un portefeuille de TPE/PME, avec la révision des comptes, la liasse fiscale, les comptes annuels et la préparation des bilans. Pour les arbitrages finaux, vous n'êtes jamais seul : un manager ou un expert-comptable vous accompagne.
Ce qui fait vraiment la différence sur ce poste, c'est la relation client et votre positionnement en tant que partenaire privilégié. Vos clients vous sollicitent et s'appuient sur vos conseils pour orienter leurs décisions de développement. Si vous aimez ce rôle de conseil autant que la technique, vous êtes au bon endroit.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un DSCG, d'un Master CCA ou d'une formation équivalente, avec au moins 4 ans d'expérience en cabinet et deux périodes fiscales bouclées en autonomie. Vous maîtrisez les fondamentaux techniques du métier, mais ce qui vous distingue, c'est votre sens du service client : votre écoute et votre aisance relationnelle vous permettent de construire une vraie relation de confiance avec vos clients et de les accompagner dans leurs décisions. Autonome sur votre portefeuille, vous savez aussi que le travail d'équipe fait la différence.
A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
Pourquoi nous choisir ?
- Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine
- Un accord d'intéressement et de participation à montant égal pour tous, au prorata du temps de présence
- Prise en charge des titres de transport à 75%
- Une mutuelle et une prévoyance avantageuses
- Une carte pass-restaurant (10 €, dont 6 € pris en charge par l'entreprise)
- Des chèques vacances et un accès à Cezam (plateforme de réductions loisirs)
- Des locaux récemment rénovés, faciles d'accès en voiture, avec parking et local à vélos
Des équipes engagées et solidaires animées par la satisfaction et la proximité client - Evènements entreprise (séminaire groupe, semaine QVCT, ...)
- Une diversité de métiers qui permet de s'enrichir au contact de l'expertise de ses collègues
- Un accompagnement sur les outils digitaux et la dématérialisation des procédures
- Une formation aux outils internes dès l'intégration, complétée par des formations métiers tout au long de l'année
- Une attention réelle portée à l'équilibre vie pro / vie perso
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec la chargée de recrutement
-
Entretien en présentiel avec votre futur manager et/ou un membre de votre futur équipe
-
Deuxième entretien optionnel (en fonction du poste)
-
Proposition d'embauche et intégration
-
Bienvenue dans l'aventure SECOB !
-
Des tests peuvent être réalisés dans le processus de recrutement
-
Secob en images
Publiée le 12/09/2026 - Réf : 3681097/28782187 CC/44N
