Les missions du poste
Assistant relogement F/H
Créteil (Pôle Relogement) - déplacements à Trappes 2 fois par semaine
CDD 6 mois - à pourvoir à partir du 1er juin 2026
Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) relogement pour renforcer le Pôle Relogement, en appui de la chargée de relogement et de la responsable du Pôle Relogement.
Vous intervenez au siège à Créteil et êtes également amené(e) à vous déplacer régulièrement à l'agence de Trappes.
Votre rôle est d'assurer la gestion administrative des dossiers de relogement : vous veillez à leur complétude, à la mise à jour des informations dans les outils métiers et à la fiabilité des données. Vous participez à la préparation des dossiers en vue des commissions et contribuez au suivi de l'activité à travers la mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs.
Vous participez également à la coordination des actions de relogement : organisation des rendez-vous, suivi des propositions, planification des visites, en lien avec les équipes internes et les locataires. Vous contribuez à l'organisation des déménagements et veillez au bon déroulement des différentes étapes.
En parallèle, vous assurez un rôle de communication auprès des locataires et des partenaires en apportant un premier niveau d'information, en rédigeant des courriers et en effectuant les relances nécessaires. Vous prenez également en charge le classement et l'archivage des dossiers afin de garantir une gestion documentaire fiable et structurée.
Profil recherché :
De formation Bac à Bac +2 (administratif, gestion ou immobilier), vous justifiez d'une expérience en gestion administrative, impérativement dans le secteur du logement social. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Word et Excel, ainsi que les logiciels métiers.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et des volumes d'activité importants dans un environnement dynamique. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez-vous adapter à différents interlocuteurs, avec un réel sens du service et de la réactivité.
Nous vous proposons :
Une rémunération annuelle brute comprise entre 28 et 32 K€ sur 12 mois, selon expérience
Primes et intéressement
Horaires variables
34 jours de congés payés et 16 jours de RTT
La possibilité de développer vos compétences et de bâtir votre carrière
Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre.
Le Groupe Valophis est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Favoriser l'entente, la collaboration,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Valophis Habitat Office Public de L'habi
Être en mouvement au quotidien tout en proposant des solutions innovantes et durables qui ont un réel impact ? Enfin pouvoir oser, proposer, partager et avancer tout en déconstruisant toutes les idées reçues ? Autant de questions qui trouvent échos en vous ? Alors rejoignez-nous !
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Publiée le 07/05/2026 - Réf : 207YJSW
