Responsable Equipe Integration Informatique H/F Daher

Les défis que nous allons relever ensemble :



Assurer le pilotage et l'encadrement d'une entité en garantissant la performance et la qualité de service dans le respect des orientations stratégiques. Dirige, animer et coordonner les équipes de l'entité dont il a la charge et veille au développement des compétences de ses collaborateurs. Être force de propositions pour les grandes évolutions du SI dans le cadre de la stratégie déterminée par le DSI. Participer à la définition d'une politique de "Faire ou Faire Faire" et la mettre en oeuvre. Garantir des prestations informatiques produites en Qualité et Sécurité, pour le coût Optimum.



Responsable équipe Intégration Informatique

Rattaché au directeur Solution Opération, vous dirigez une équipe de 5 personnes en charge dintégrer des solutions logicielles ou matérielles dans l'environnement de production et d'en assurer le déploiement.

Vos missions principales seront d'encadrer et animer l'équipe, de la mener à la réussite de ses missions tout en garantissant un suivi budgétaire.

Plus précisément, vous allez :

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Définir les priorités, organiser les ressources, planifier les activités et assurer le respect des engagements (qualité, délais, coûts).

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Mettre en place et suivre les indicateurs de performance et de qualité du pôle.

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Définir et faire évoluer les standards d'intégration, procédures et bonnes pratiques.

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Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Solution Operation.



Les missions de l'équipe :

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Piloter l'intégration technique des nouvelles solutions fonctionnelles dans le système d'information: cadrage des besoins, définition des architectures, coordination des phases de déploiement et de mise en production.

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Assurer un suivi des projets en collaboration avec les chefs de projets.

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Coordonner la réalisation des taches avec les autres équipes opérationnelles de la Direction.

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Garantir un onboarding fluide, sécurisé et conforme aux standards techniques et opérationnels de l'entreprise.

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Être l'interlocuteur de référence lors des phases critiques d'intégration.

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Être le garant du maintien en condition opérationnel des infrastructures techniques applicatives



De plus, vous aurez en charge le pilotage des équipes Base de données de notre Centre de Services Partagé et de notre infogérant.

A ce titre, vous aurez la responsabilité des architectures, de la cohérence et du budget de l'ensemble de nos systèmes de base de données.



Vos compétences nécessaires :

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Management transverse et animation d'équipe

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Connaissance des architectures applicatives et technologies d'intégrations

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Connaissance et définition d'architecture système et base de données

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Maitrise des enjeux RGPD et sécurités des systèmes d'informations

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Maitrise des outils de méthodologie de gestion de projet

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Définition et suivi budgétaire



Parlons de vous



De formation Bac +5, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous êtes curieux, appliqué et avez un gout prononcé pour les défis.

Vous êtes autonome, dynamique et savez faire preuve d'initiatives avec de bonnes facultés d'analyse et de synthèse pour encadrer et diriger une équipe en tirant le meilleur de chaque élément.

Le pôle intégration intervenant sur l'ensemble des domaines DAHER, vous développez une polyvalence vous permettant d'appréhender aussi bien des sujets IT transverses que métiers.

La maitrise de l'anglais est requise pour exercer pleinement vos fonctions.



Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages principaux :

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Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise: cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
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Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
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Plan d'épargne entreprise
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Prime d'intéressement et prime de participation
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Couverture frais de santé avantageuse



Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

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L'étude de votre candidature
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Un premier échange téléphonique
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Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et manager(s) concerné(s)
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Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.