Les missions du poste
Sous l'autorité de l'Adjoint de Direction, vous participez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement de nos apprenants en instaurant avec eux un climat de confiance.
A ce titre, en tant qu'interlocuteur privilégié de l'apprenant, vous assurerez les missions suivantes :
- Contribuer à la qualité de l'accueil et du cadre de vie des apprenants notamment par une aide à la constitution des dossiers administratifs et sociaux (aide au logement, aides sociales...)
- Assurer l'encadrement, la surveillance et l'assiduité des apprenants en veillant au respect du règlement intérieur, des règles de vie commune, d'hygiène, de sécurité au sein du CFA comme à ses abords ainsi qu'en déplacement à l'extérieur.
- Participer à l'animation et à la gestion du foyer socio-éducatif par la mise en oeuvre des projets socio-éducatifs en lien avec le projet global
- Participer au bon fonctionnement de l'hébergement et de la restauration
- Contribuer aux actions de communication à destination des jeunes, des familles, des entreprises, des partenaires institutionnels et professionnels, ainsi qu'aux organismes sociaux.
Le profil recherché
Vous disposez d'un diplôme de niveau IV dans le domaine de l'animation sociale ou de l'accompagnement social, ou pouvez faire valoir une expérience confirmée dans des fonctions d'animation et de médiation exercée dans un établissement de formation auprès de publics jeunes vous ayant permis de développer vos compétences en relation humaine : écoute, empathie, assertivité, pédagogie...
Vous appréciez de mettre en oeuvre des projets d'animation socio-éducatif auprès d'un public varié tout en sachant faire preuve de médiation et d'autorité en fonction des situations. Vous disposez d'une aisance relationnelle.
Vous appréciez travailler en équipe en étant à la fois rigoureux, organisé et méthodique.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et êtes à l'aise avec les outils collaboratifs.
Bienvenue chez Bâtiment CFA Bretagne
Bâtiment CFA Bretagne réunit 4 établissements dédiés à la formation des jeunes, répartis sur toute la région : Plérin (22), Quimper (29), Montgermont (35) et Vannes (56) et propose des formations jusqu'au niveau 5. Fort de plus de 320 collaborateurs, nous accueillons plus de 3500 apprentis chaque année.
Au service des entreprises du Bâtiment, nous développons nos activités de formation par la voie de l'alternance sous contrats d'apprentissage ou de professionnalisation, et par différents dispositifs de formation continue. Partageant des valeurs fortes, passionnés par la pédagogie, par les savoir-faire que nous enseignons, nous offrons une formation de qualité aux apprenants.
Infos complémentaires
VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Les équipes de Plérin :
- 1 Directrice
- 2 Adjoints de Direction
- Un pôle formation
- Un pôle service aux apprenants et moyens généraux
- Un pôle Administratif
- Un pôle Conseil
- Un pôle maintenance
CONDITIONS DU POSTE
- La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire selon expérience + gratification de fin d'année + prime vacances
- 10 semaines de congés
- Statut Technicien
- Véhicule de service à disposition pour vos déplacements
La carte
6 Avenue du Chalutier Sans Pitié
22190 Plérin
Publiée le 07/05/2026 - Réf : 4060653/28755304 A/22P