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Employé Commercial Rayon pour la Saison d'Été H/F

France Travail

  • Saint-Pierre-d'Irube - 64
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients
- Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation
- Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
- Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
- Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions
- Equilibrer l'approvisionnement
- Réaliser des contrôles d'hygiène
- Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits
- Développer les ventes en fidélisant les clients
- Travail sur 6 jours 6h/12h avec une potentielle après-midi
- Etre disponible du 29 juin 2026 au 6 septembre 2026

Votre profil :
- Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution
- Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
- Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats
- Vous êtes dynamique, réactif, rigoureux(se) et souriant(e)

Les avantages Carrefour :
Salaire de base sur 13 mois (après un an d'ancienneté)
Intéressement + participation
Mutuelle / prévoyance
Offres CSE
12 % de remise sur achat
Possibilité d'évolution
Formation

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Location de terrains et d'autres biens immobiliers

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 07/05/2026 - Réf : 207XZWY

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