Les missions du poste
Missions et responsabilités :
1/ Réaliser des tâches de comptabilité et d'administration des ventes : Contrôle et enregistrements des factures fournisseurs, réalisation des factures clients épicerie fine, saisie des commandes pour les magasins LCB, mise à jour des fiches fournisseurs et clients
2/ Remplacer la standardiste-aide comptable à l'accueil de l'entreprise : accueillir les visiteurs (prestataires, partenaires, ...), filtrer et rediriger les communications, assurer la mise en relation des personnes avec le bon interlocuteur, tenir un accueil propre et rangé
3/ Assurer le classement et l'archivage
Autres caractéristiques du poste :
- Travail sous la responsabilité des secrétaires comptables-ADV
- L'équipe administrative compte une assistante de direction, deux secrétaires comptables, un technicien informatique, une assistante achats, une standardiste-aide comptable
- CDD : 1 mois à partir du 18 mai 2026
- Rythme de travail : 37.00H/semaine
- Horaires : 09h00-12h30 / 13h30-17h30 du lundi au jeudi, 09h00-12h30 / 13h30-17h le vendredi
- Rémunération : 2100-2200 brut mensuel base 37.00h/semaine
Le profil recherché
Expérience, formation et compétences souhaitées pour le poste :
- Vous avez une formation administrative et comptable (bases comptables nécessaires)
- Vous avez une expérience d'1 an à un poste similaire (Tâches administratives et comptables + accueil physique et téléphonique)
- Vous êtes sérieuse, ponctuel(le), discrète
- Vous êtes organisé(e), rigoureuse et autonome
- Vous avez le sens du contact, une élocution claire et fluide
- Vous vous adaptez facilement à un nouvel environnement de travail (équipe, tâches)
- Vous savez travailler en équipe
- Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques
Infos complémentaires
- Travail sous la responsabilité des secrétaires comptables-ADV
- L'équipe administrative compte une assistante de direction, deux secrétaires comptables, un technicien informatique, une assistante achats, une standardiste-aide comptable
- CDD : 1 mois à partir du 18/05/2026
- Rythme de travail : 37.00H/semaine
- Horaires : 09h00-12h30 / 13h30-17h30 du lundi au jeudi, 09h00-12h30 / 13h30-17h le vendredi
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre CV et lettre de motivation via HelloWork ou notre site web.
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Étude des candidatures et contact téléphonique pour premier échange
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Entretien avec le responsable RH et/ou manager opérationnel.
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Éventuel test / mise en situation / prise de références selon le poste proposé.
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Retour positif ou négatif dans le délai convenu à l'entretien.
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Si candidat.e retenu.e, revalidation des conditions d'embauche et formalisation du contrat
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Conserverie Furic en images
La carte
105 Hent Yvon Buannic
29760 Penmarch
Publiée le 06/05/2026 - Réf : 4059117/28747323 SAC/29P
