Les missions du poste
Sous la responsabilité du Responsable national innovation, vous contribuerez à :
- Renforcer le processus innovation ONF, en particulier les capacités d'exploration (savoir identifier de bonnes opportunités d'innovation) et d'accélération (savoir développer le potentiel de valeur d'un projet novateur) :
Participer à la conception et l'activation de cadres méthodologiques et de dispositifs opérationnels pour identifier et évaluer tant les besoins que les opportunités d'innovation ;
Développer l'articulation entre les fonctions Innovation, Recherche et Développement (lien avec le département Recherche-Développement-Innovation de l'ONF), ainsi que l'articulation avec la mission de transformation numérique (au sein de la Direction des systèmes d'information ONF)
- Apporter un appui pratique auprès des porteurs de projets d'innovation ;
- Participer à l'animation de l'écosystème innovation ONF :
Appui et organisation d'ateliers collaboratifs, d'événements ou de rencontres ;
Capitalisation des retours d'expérience ;
Veille technologique et stratégique (partenariats institutionnels, start-up, laboratoires d'innovation publique, etc.)
Exemples de contributions pratiques possibles au cours de la mission :
- Cartographie des stratégies métiers et analyse des axes exploratoires d'innovation en articulation avec les domaines de la Recherche et Développement et de la mission de transformation numérique ;
- Conception de cadres méthodologiques pour objectiver les choix d'investissement, évaluer la maturité et le potentiel d'impact des projets innovants ;
- Appui dans la conception et l'activation de dispositifs participatifs d'exploration (ex : challenge d'innovation, hackathon, ateliers DKCP, ...) ou d'accélération (ex : lean start-up, ...)
- Appui auprès des porteurs de projets d'innovation - par exemple dans la mise en place de protocoles de tests, dans le maquettage / prototypage rapide, la conception innovante, ...
- Production de notes de synthèse sur les technologies émergentes et les potentiels d'usage pour l'ONF
- Identification et objectivation de partenariats stratégiques
- Création de supports pédagogiques pour l'acculturation aux méthodes d'innovation et animation de sessions de sensibilisation, ...
Le profil recherché
Niveau d'étude : Cursus supérieur ingénieur complété par une spécialisation en innovation qui peut relever du cadre de l'alternance.
Expérience appréciée : Une première expérience professionnelle
dans le domaine de l'innovation mobilisant des méthodes d'innovation (exemples : C-K, DKCP, Proofmaking, design thinking, etc.)
et/ou dans le domaine du monde de la Recherche & Développement
et/ou dans le domaine du monde des systèmes d'information.
Compétences requises :
Curiosité, sens du dialogue, des relations humaines et de l'écoute active, en présentiel comme en distanciel, du bureau jusqu'en forêt ;
Autonomie et proactivité : capacité de prise d'initiatives, de force de proposition, tout en sachant documenter les étapes (rigueur, capacité de synthèse et de rédaction) ;
Pédagogie : goût pour la vulgarisation et la transmission auprès de publics non-experts ;
Esprit d'analyse et d'approche des problématiques complexes.
Des bases théoriques solides en management de l'innovation constitueront un plus.
Localisation du poste : Maisons-Alfort (94), métro 8 Ecole vétérinaire - ou éventuellement Nancy (rue Girardet).
Des déplacements en France métropolitaine sont à prévoir.
Le poste est à pourvoir à la rentrée de septembre 2026.
Avantages : CSE, remboursement du pass Navigo à 75%, mutuelle...
Merci de joindre à votre candidature, un CV accompagné d'une lettre de motivation, ainsi que toute autre document jugé utile (exemple : rapport de stage ou de projet).
Les avantages
- S'engager pour la forêt de demain/Œuvrer pour les générations futures
- Incarner une diversité de métiers, de cultures, de talents
- Une politique de formation dynamique
- Une valorisation individuelle et collective des résultats
- Un cadre propice à l’équilibre (TT en fonctions des postes, RTT, etc.)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Envoi d’une candidature avec CV via notre page carrière
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Entretien téléphonique avec les RH
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Entretien avec les RH et un manager
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Tests éventuels en fonction du poste (technique, de personnalité, ...)
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Office National des Forêts en images
La carte
2 bis Avenue du Général Leclerc
94700 Maisons-Alfort
Publiée le 06/05/2026 - Réf : 2026-6620