Les missions du poste
En lien direct avec l'un de nos chefs d'équipe et supervisé par le Responsable Production, vous apportez votre support au sein d'un Ilot de production :
- Etre en support du Responsable d'Ilot dans la conduite de production et les missions suivantes :
- Réaliser des changements de fabrication
- Suivre des paramétrages de réglages
- Assurer la saisie des données de production
- Suivre le TRS et le niveau de qualité de son ilot afin qu'ils soient conformes aux objectifs
- Assurer le nettoyage des outillages en cours de production
- Pouvoir effectuer à terme des opérations techniques sur les presses
- Obtenir une certaine autonomie tout en étant encadré par le chef d'équipe
Le profil recherché
- Vous préparez un Bac +2 dans le domaine de la plasturgie et avez idéalement réalisé un Bac PRO en plasturgie.
- Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe
- Durée de l'alternance : à convenir en fonction de la formation préparée
Bienvenue chez Savoy Moulage
Chez SAVOY MOULAGE, notre coeur de métier est l'injection plastique de haute précision & la conception de moules d'injection. Vous évoluez dans un environnement avec une grande expertise technique et participerez à nos différents défis industriels !
Nous nous engageons, pour faciliter votre immersion, à bénéficier d'un parcours d'intégration (Accueil RH, découverte des services, repas d'intégration des nouveaux collaborateurs). Nous avons à coeur de faire évoluer nos salariés ! Nous favorisons le développement des compétences via des formations internes, externes et des mobilités internes. Considérer et veiller sur chacun des collaborateurs : un autre engagement porté par les RH & les managers (démarche QVCT, accompagnement managérial, ...).
Infos complémentaires
Rémunération
- Selon grille en vigueur
- Tickets restaurant 9€
- Indemnités transports selon critères
Avantages divers
- Assistante sociale à disposition
- Comité social & économique
- Livraison panier fruits & légumes
- Autres actions QVCT ( Qualité de Vie et Conditions de Travail)
- PERECO (Plan Epargne Retraite)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretiens de recrutement par le manager, le N+1 et/ou le service RH
-
Proposition et contractualisation
-
Onboarding
-
La carte
52 Rue Guillaume Fichet
74300 Cluses
Publiée le 06/05/2026 - Réf : 4058247/28742385 APIP/74C