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RMA emploi
RMA recrutement

Team Leader GMS H/F RMA

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Depuis 1986, RMA accompagne les marques leaders, nationales et régionales, dans le merchandising et les forces de vente supplétive en grande distribution.

Entreprise de terrain, nous valorisons le savoir-faire et l'efficacité de nos équipes.


Les missions du poste :

RMA recherche pour le développement de son activité, Un Chef d'Equipe Régional en GMS H/F.
Dans le cadre des objectifs qui lui sont fixés, le Chef d'Equipe Régional H/F sera amené à piloter et coordonner l'activité « Merchandising et Animation Commerciale » sur sa Région en collaboration avec nos Responsables régionaux ;


- Mettre en oeuvre les outils et moyens humains mis à sa disposition au regard des objectifs et des engagements à réaliser ;
- Être garant du bon déroulement des opérations terrain correspondant en tous points aux exigences de nos clients ;
- Exercer principalement une activité terrain (Contrôle merch et anim sur le terrain, évaluation des profils, accompagnement pour formation... )


Assurer un recrutement de proximité et travailler en concertation avec nos Responsables régionaux pour les besoins prioritaires,


- Recrutement et composition des équipes d'intervention,
- Valider les profils recrutés, développer la cooptation sur sa Région, intervenir en soutien sur les missions de Merchandising.
- Accompagner, Former et fidéliser les équipes terrain,
- Faire monter en compétence les équipes terrain, (Merch, Pilote, Promoteur... )
- Développer un relationnel avec les interlocuteurs des différents circuits de distribution,
- Assurer des visites mystères pour le contrôle de nos intervenants (Merch contrôle des EPI, connaissance du brief de formation ... ou animation commerciale connaissance des produits, argumentaire de vente, tenue...)
- Sensibiliser les intervenants sur l'utilisation des outils internes et au respect de la législation du travail.
- Assurer un retour sur l'évaluation des compétences et aptitudes des intervenants en PDV;


Relation clients :
- Entretenir et développer des liens étroits avec les distributeurs chez lesquels nos collaborateurs interviennent

- Veiller à la bonne réalisation des commandes qui vous seront communiquées par les clients, le bureau ou vos responsable réginaux. Faire appliquer les directives communiquées par la direction.
- Être le relai commercial avec la Force de Vente clients
- Assurer un véritable partenariat avec le client


Communication :
- Communiquer et coordonner ses priorités d'actions avec nos Responsables Régionaux;
- Reporting journalier des informations terrain. Point Hebdomadaire avec les responsable Régionaux pour suivi des informations
- Echanger avec les différents services RMA et remonter les informations terrain.



Le profil recherché

Le poste à pourvoir est en CDI.

Nous recherchons une personne dynamique, motivée, organisée, ayant de solides capacités managériales favorisant le travail en équipe et le gout du travail bien fait.

  • Excellente connaissance de l'univers de la Grande Distribution ainsi que de l'action commerciale terrain
  • Sens de l'écoute, maîtrise les techniques de recrutement, de management, pédagogue.
  • Femme/homme de terrain, il / elle saura fédérer et fidéliser ses équipes,

Infos complémentaires

⏰ Conditions :

Horaires : journée terrain avant / après ou pendant l'ouverture des magasins


Rémunération 2200€ brut pour 169h


+ véhicule de service + frais de repas + mise à disposition PC + tablette et téléphone.


DEPARTEMENTS à couvrir 38-42-43-63-69-73-74

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postuler sur l'annonce

  • Si CV sélectionné : appel du recruteur

  • Entretien téléphonique ou visio

0 / 4

La carte

11 Rue de la Roare

42230 Roche-la-Molière

Localiser le poste

Publiée le 06/05/2026 - Réf : 4057140/28735944 CDG/38V

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