Détail du poste
Dans ce contexte, la DSI poursuit une transformation numérique ambitieuse au service de la relation client, de la connaissance des usages énergétiques et du développement de nouveaux services liés à la décarbonation.
GRDF recrute :
Architecte SI - Domaine Développement et Communication (H/F)
CDI - Saint-Denis (93) - Classification GF 15-16-17
Votre environnement
Le domaine SI Développement et Communication couvre les applications dédiées à la relation client, aux fournisseurs d'énergie, aux portails digitaux, aux données de consommation et aux services de transition énergétique.
Le domaine représente :
- 107 applications réparties en 4 pôles fonctionnels
- 3 programmes structurants (CRM Client 360, refonte services fournisseurs, services proactifs énergie)
- Des enjeux de rationalisation applicative, migration technique et gestion de l'obsolescence
Vous rejoignez une équipe composée de deux architectes et deux alternants, en binôme avec l'Architecte de Domaine.
Vos missions
En tant qu'Architecte SI, vous intervenez sur le cadrage et le pilotage des architectures :
Cadrage et gouvernance
- Produire les dossiers d'architecture des projets structurants
- Animer les revues d'architecture et formaliser les décisions
- Coordonner les référents techniques
Pilotage technique
- Maintenir la roadmap technique du domaine
- Suivre l'obsolescence et les plans de remédiation
- Contribuer à l'observabilité technico-fonctionnelle
- Produire le reporting d'architecture
Structuration
- Formaliser l'offre de service Architecture
- Accompagner les responsables de pôles
- Suivre les prestations d'architecture
Vous participez également à la communauté d'architectes DSI et contribuez à l'intégration de l'IA dans les pratiques d'architecture.
2.PROFIL RECHERCHE
Votre profil
Diplômé(e) Bac +5, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en architecture SI, dont une expérience en cadrage et gouvernance.
Compétences attendues
Pilotage et structuration
- Cadrage de sujets d'architecture complexes
- Animation d'instances techniques
- Production de livrables structurés
- Rigueur dans le suivi des actions
Compétences techniques
- Architectures applicatives modernes (API, middleware, microservices)
- Bases relationnelles et NoSQL
- Patterns d'intégration synchrones et asynchrones
- Environnements Java/Spring, Node.js, Python
- Kafka, MongoDB et architectures distribuées
- Méthodologies projet agile ou cycle en V
Atouts complémentaires
- Outils de cartographie applicative (LeanIX ou équivalent)
- Pratique de l'IA générative
- Expérience CRM (Dynamics 365, Salesforce)
- Connaissance secteur énergie ou infrastructures
Qualités personnelles
- Organisation et rigueur
- Autonomie
- Communication et esprit de synthèse
- Esprit collaboratif
Ce que GRDF vous offre
- Poste stratégique au coeur de la transformation digitale
- Programmes à fort impact métier
- Équipe à taille humaine
- Environnement innovant intégrant l'IA
- Contribution directe à la transition énergétique
Avantages :
- Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois
- Équilibre vie professionnelle / personnelle
- Locaux modernes à Saint-Denis
- Salle de sport, CET, avantages groupe
Localisation :
Saint-Denis (93) - RER B La Plaine Stade de France
GRDF s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention.
Niveaux de qualification: Bac +4 / Bac +5 (Master, MBA)
Les avantages
- Salariés des industries électriques et gazières (CDD et CDI) :
- Rémunération annuelle fixe sur 13 mois / Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Avantages en nature (électricité/gaz)
- Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU…)
- 27 jours de congés payés + jours RTT
- Télétravail jusqu’à 10 jours/mois en fonction des contraintes du poste
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
- Alternants (contrats d’apprentissage et professionnalisation) :
- Rémunération selon l’âge et le diplôme, souvent au-dessus des barèmes
- Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Aides au logement sous conditions
- Aide au permis de conduire si nécessaire dans le poste occupé
- Aides aux transports (entreprise - lieu de formation) sous conditions
- 27 à 30 jours de congés payés/an+ 5 jours de congés révisions payés
- Télétravail jusqu’à 10 j/mois selon le poste, dès 6 mois d’ancienneté
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature
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Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste
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Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)
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Délai de prise de décision indiqué au candidat
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La carte
17 Rue des Bretons
93210 Saint-Denis
Publiée le 06/05/2026 - Réf : 65957
