Les missions du poste
💼 Ce que vous ferez :
Dans le cadre de votre activité vous êtes en charge de :
- Piloter l'ordonnancement de la production en fonction des priorités clients et des capacités industrielles
- Construire et ajuster les plannings de production à court et moyen terme
- Assurer le lancement des ordres de fabrication et le suivi d'avancement
- Optimiser la charge/capacité des ateliers (hommes, machines, moyens)
- Identifier les dérives (retards, ruptures, goulots) et mettre en place des actions correctives
- Garantir le respect des délais de livraison et des engagements clients
- Suivre les indicateurs de performance (taux de service, adhérence planning, encours...)
- Coordonner les interfaces avec la production, les approvisionnements et la logistique
- Anticiper les besoins en composants et sécuriser la disponibilité matière
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de planification et de gestion de production
Le profil recherché
👩💻🧑💻Qui êtes-vous ?
- Formation Bac +2 minimum en production, logistique industrielle ou supply chain
- Expérience significative en ordonnancement / gestion de production, idéalement en environnement industriel exigeant (aéronautique, automobile, mécanique...)
- Maîtrise des outils de planification (ERP / MRP2) et bonne culture des flux industriels
- Capacité à gérer des environnements contraints et en flux tendu
🎯Processus de recrutement :
Chez nous, le processus de recrutement se fait en 3 temps :
- Dans un premier temps vous rencontrerez Emma de notre équipe de Talent Acquisition, en charge des recrutements sur l'agence de Bordeaux. L'idée de cette première rencontre est de faire connaissance : Comprendre votre parcours, vos objectifs et vous présenter la société et le métier de consultant.
- Par la suite, vous aurez un échange avec un des Business Manager de l'agence, afin de vous donner une meilleure vision de l'aspect « terrain » et revalider votre motivation pour le métier de consultant.
- Vous finirez par rencontrer un dernier interlocuteur qui répondra à vos dernières interrogations et vous présentera tous les points contractuels et financiers.
✅ N'hésitez plus à postuler !
Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante !
Les avantages
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
- Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
- Une présence nationale et internationale forte
- Une politique de cooptation solide et durable
- Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
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La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
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La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
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Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
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L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
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Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.
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HOUSE OF ABY en images
Publiée le 06/05/2026 - Réf : a0wa2000000Fofd
