Les missions du poste
Finalité du poste :
Le/la maître/sse de maison contribue et veille à garantir un environnement sécurisé, structuré et bienveillant, favorisant le bien-être, la sécurité et le développement des enfants accueillis au sein d'une équipe interdisciplinaire.
Vous occuperez le poste de maitresse de maison et vous serez amené à :
- Assurer et suivre l'aménagement des espaces de vie et l'entretien des locaux, du matériel et des véhicules en lien avec les contrats établis avec des prestataires externes
- Accompagner les enfants et les jeunes accueillis à l'IME lors de transports en lien avec l'équipe interdisciplinaire
- Veiller à la sécurité et aux bien-être des enfants
- Réalisation des commandes de repas sur l'IME et sur l'extérieur avec suivi des facturations
- Réception des repas pris à l'IME
- Achat des pique-niques et denrées alimentaires pour les sorties et les activités cuisine / Suivi de la procédure de traçabilité des denrées alimentaires
- Assurer les commandes des produits et des matériels nécessaires à la propreté et à la désinfection des locaux en lien avec l'Agent de Service Intérieur
- Demande de devis aux fournisseurs et suivi des achats en lien avec le Directeur Adjoint
- Soutien à l'équipe interdisciplinaire en lien avec les activités menées en direction de jeunes (préparation de pictos, de support pour l'éveil sensoriel, de support pour accompagner vers l'autonomie...)
- Participer au travail d'équipe interdisciplinaire et à la dynamique institutionnelle (réunion d'équipe, Analyse de la Pratique Professionnelle, réunion de la Plateforme d'accompagnement intégré avec spécialité autisme)
Le profil recherché
Vous avez des idées pour développer un accompagnement répondant à la prise en compte de l'autodétermination des personnes accompagnées, vous avez une personnalité atypique. Vous recherchez une organisation qui vous fait confiance, vous laisse de l'autonomie.
Vous disposez d'une formation, d'un diplôme de maitresse de maison ou de tout autre formation ou parcours professionnelle qui réponde aux attendus du poste.
Venez nous présenter votre projet.
Vous disposez de :
- capacités à organiser et à gérer les espaces de vie
- connaissances des règles sanitaires et de la règlementation en vigueur dans les ESSMS
- capacités à gérer des stocks et des ressources
- capacités à accompagner et être en relation avec des enfants avec TSA
- compétences relationnelles et communicationnelles, ainsi qu'une discrétion professionnelle
- capacités à travailler en équipe interdisciplinaire
- capacités à prendre des initiatives et à rendre compte de votre activité
- maitrise des outils informatiques
- permis B indispensable
Conditions de travail :
- Du lundi au vendredi sur des horaires de journée
- Salaire selon la Convention collective 66
- Organisation du travail annualisé soit 1582 heures sur une année pour 1 temps plein
- Congés payés 25 jours + 9 Congés annuels spécifiques
- Fermeture de l'établissement la deuxième semaine des vacances scolaires et 4 semaines l'été
- Participation mutuelle entreprise (50%)
- CE avec des avantages (billetterie, location, chèques cadeau, chèques vacances ...)
Vous souhaitez construire avec nous une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous.
Les avantages
- Compte Epargne Temps
- Congés Annuels Supplémentaires
- Télétravail possible (pour les postes éligibles)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien présentiel avec le N+1 et un.e chargé.e RH
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Entretien avec la direction du site
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FEDERATION APAJH en images
La carte
131 Avenue de Parme
01000 Bourg-en-Bresse
Publiée le 06/05/2026 - Réf : 4056524/28732687 TR/01/DA/2026-05M
