Détail du poste
Rattaché(e) à la Responsable comptable département Finances, vous aurez en charge les missions suivantes :
COMPTABILITE GENERALE :
- Intégration et traitement des relevés bancaires
- Rapprochements bancaires
- gestion des écarts de change
- Déclarations fiscales (TVA, CVAE, CFE, C3S....)
- Cadrage de TVA
- Gestion des immobilisations (acquisition, amortissements, cessions, cadrages....)
- Lettrage et révision des comptes
- Arrêtés de compte : participation à l'arrêté des comptes mensuels et annuels
- Tenue des dossiers de travail des clôtures
COMPTABILITE AUXILIAIRE
- saisie des factures fournisseurs, gestion des écarts avec les commandes
- suivi des avoirs et des acomptes fournisseurs
- traitement des litiges, gestion des relances
- Règlements des factures fournisseurs
- traitement des notes de frais, tenue des tableaux de bords
- lettrage et révision des comptes
- calcul et comptabilisation des écritures de cut-off (FNP,CCA,AAR)
-Vérification des factures clients
- suivi des avoirs clients et des acomptes
- recouvrement des factures clients
- suivi des créances douteuses et comptabilisation des provisions pour dépréciation
- lettrage et révision des comptes
- calcul et comptabilisation des écritures de cut-off (FAE, PCA, AAE)
- comptabilisation dans les bons axes analytiques
Le profil recherché
De formation BTS ou DCG Comptabilité Gestion, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en cabinet comptable ou en entreprise sur un poste similaire. Vous maîtrisez la norme comptable française, comprenez le fonctionnement d'une comptabilité analytique et êtes à l'aise avec les ERP comptables. Bonne maitrise DEB.
Doté(e) d'une bonne technicité comptable, vous êtes autonome et appréciez le travail d'équipe.
Votre rigueur organisationnelle, votre sens de la confidentialité ainsi que votre capacité à savoir communiquer seront des atouts majeurs pour ce poste.
Maîtrise de l'outil informatique Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)
Anglais professionnel
CDD pouvant être renouveler
Infos complémentaires
Amplitude s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Entretien RH + manager
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Entretien avec le Responsable du service
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Amplitude en images
La carte
11 Avenue de Canteranne
33600 Pessac
Publiée le 06/05/2026 - Réf : 4056295/28731375 CFCOIM/33P