Détail du poste
Rattaché au Responsable d'Exploitation, le Responsable de site
coordonne la planification et la réalisation de la maintenance
préventive et corrective ainsi que le dépannage des installations du
site (P1, P2, P3, ou P5, ou multitechnique). Réaliser certaines
interventions.
Ainsi, vous aurez pour principales missions :
- Réaliser les devis validés par le Responsable d'Exploitation et établir les commandes.
- Assurer le suivi des travaux en s'assurant notamment de la bonne exécution des prestations par les sous-traitants, dans le respect des budgets et des délais définis.
- Garantir la satisfaction du client et proposer des solutions d'amélioration dans le but de s'assurer du fonctionnement optimal des
installations.
- Veiller au respect des procédures SQEE de l'entreprise et du site (réaliser le plan de prévention), en matière de sécurité des biens et des personnes, dans le respect des attentes client.
- Animer une équipe de techniciens et être, pour certains domaines, le référent technique.
- Réaliser le suivi des actions et remonter à sa hiérarchie les réclamations clients.
Profil recherché :
*
Formation technique (Bac +2/3) dans le domaine de l'énergie, du génie climatique ou équivalent.
*
Expérience significative, idéalement dans le secteur d'activité du nouveau contrat
*
Capacité à animer une équipe.
*
Connaissances techniques solides dans les équipements et installations concernés par le contrat.
*
Sens du service client et aptitude à la communication.
*
Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités.
*
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, GMAO).
*
Permis B requis.
Compétences Requises :
*
Relation client
*
Connaissances techniques (énergie, génie climatique, etc.)
*
Sens de l'organisation
*
Rigueur
Les avantages
- Votre sécurité notre priorité
- Un management de proximité dans le respect des valeurs Idex
- Un équilibre vie pro / vie perso
- La possibilité de télétravailler en fonction des profils
- Des opportunités d’évolution et de mobilité
- Un parcours d’intégration sur mesure
- Formations sans limite avec notre plateforme e-learning Idex School
- Un 13eme mois
- Une prime de vacances
- Du matériel et des vêtements de travail de qualité
- Des titres restaurant ou paniers repas en fonction des profils
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez directement en quelques clics sur notre site Idex
-
Vos super-pouvoirs nous intéressent ! Commençons par un entretien téléphonique avec la RRH
-
Nous sommes en phase ? Alors c’est parti pour un entretien physique avec votre manager
-
Le choix est fait ! Nous revenons vers vous pour vous indiquer une suite favorable ou non
-
Vous intégrez la team des héros de la décarbonation pour une nouvelle aventure !
-
IDEX en images
Publiée le 05/05/2026 - Réf : JR8024_1777985940