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Assistant - Assistante ADV - Commerciale H/F

Samsic Interim le Neubourg

  • Honguemare-Guenouville - 27
  • Intérim
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Détail du poste

Notre client est une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de produits alimentaires surgelés, reconnue pour la qualité de ses produits et le sérieux de son service client. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) / ADV pour renforcer son équipe.
Missions principales :
Saisie et suivi des commandes clients dans le respect des délais
Élaboration et envoi des propositions tarifaires
Gestion de l'administration des fournitures et suivi des stocks
Mise à jour et suivi de la mercuriale
Suivi des dossiers clients et support aux équipes commerciales
Reporting et analyses Excel pour le suivi des ventes et des indicateurs

Expérience dans un poste similaire (ADV / Assistante commerciale)
Excellente maîtrise d'Excel (formules avancées, tableaux croisés dynamiques)
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
Bon relationnel et esprit d'équipe
Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique
Nous offrons :
Un poste stimulant au sein d'une entreprise spécialisée dans l'alimentaire surgelé
Formation et accompagnement aux outils internes

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 05/05/2026 - Réf : 207VLDX

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