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Clésence emploi
Clésence recrutement

- Gestionnaire Financement H/F Clésence

  • Saint-Quentin - 02
  • CDD
  • 6 mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Immobilier
  • Exp. 1 à 5 ans
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Les missions du poste

Rejoignez la dynamique des équipes de Clésence et devenez acteur de la modernisation de l'habitat social de demain. C'est parce que vous êtes unique et engagé(e) que nous sommes faits pour partager ensemble l'aventure CLESENCE.

Nous recrutons un Gestionnaire Financement H/F dans le cadre d'un CDD : 26/05 au 30/11/2026.

Basé à Saint Quentin (02) et reportant au Responsable gestion financements le gestionnaire de financement H/F a pour mission générale d'aider à la création/gestion des dossiers de financements des projets immobiliers de Clésence.


Les missions

  • Assurer la saisie des nouvelles opérations : programmation des opérations sur les outils d'Etat.
  • Préparer les dossiers de demandes d'emprunts.
  • Monter les dossiers de demande de garantie auprès de collectivités territoriales, en assurer le suivi et solliciter si besoin d'autres formes de garanties (Caution bancaire, ou Garantie CGLLS).
  • Réunir l'ensemble des pièces nécessaires au versement des prêts et des subventions auprès des banques, collectivités publiques ou locales et des divers organismes.
  • Etablir les listes détaillées et récapitulatives des dépenses ainsi que les plans de financement définitifs.

Le profil recherché

  • De formation Bac +2 /3 en administratif, comptabilité, contrôle de gestion, etc..
  • Une expérience (y compris des stages, alternances.) sur un poste d'assistant comptable ou assistant administratif avec volet comptable ou facturation
  • Forte appétence pour les chiffres
  • Maitrise parfaite du pack office (Word, Excel, Powerpoint)
  • Esprit de synthèse, sens de la communication, capacité d'analyse.
  • Force de proposition.
  • Rigueur professionnelle
  • Sens de l'organisation et de l'autonomie.

Infos complémentaires

  • 13ème mois
  • Prime vacances
  • Tickets restaurant
  • Intéressement
  • Mutuelle prise en charge à 50%
  • Retraite complémentaire
  • Prévoyance
  • CE attractif

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception des candidatures suite à l'annonce

  • Pré sélection des candidatures et pré qualification téléphonique

  • RDV avec le Responsable Recrutement et le Responsable de service

  • Passage de test de personnalité

  • RDV avec le RRH

  • Proposition d'embauche - Accueil et Intégration

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La carte

4 Avenue Archimède

02100 Saint-Quentin

Localiser le poste

Publiée le 05/05/2026 - Réf : 4050683/28713858 GFF/02S

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