Détail du poste
Tu recherches un poste de chef de projets dans la logistique et plus spécifiquement dans la valorisation des déchets ? Alors ce poste est fait pour toi !
Au sein du service Logistique Centrale de Lidl France, votre mission principale consiste à suivre et à optimiser la gestion des déchets valorisables et non valorisables pour l'ensemble de nos 26 plateformes logistiques, 1620 supermarchés et 2 sièges sociaux.
Missions
En tant que Chef de Projet Recyclage, tes missions sont les suivantes :
Mettre en place des filières d'évacuation et de traitement des déchets produits dans tous les sites LIDL
Négocier les contrats qui y sont liés auprès de nos partenaires et assurer le traitement ainsi que le contrôle de la facturation
Définir et mettre en place des débouchés innovants permettant de réduire le volumes de déchets ultimes produits par LIDL, en maximisant leur valorisation,
Animer l'activité auprès des Directions Régionales et des responsables logistiques au moyen de ratios mis en place par le pôle
Participer à l'amélioration continue de nos process au sein de nos entrepôts et supermarchés : développement, mise en place et suivi de projets liés à la gestion des déchets à l'échelle nationale,
Suivre et animer la gestion des retours emballages sur les Directions Régionales.
Veille réglementaire et benchmark
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.
Tu as idéalement une première expérience en grande distribution et/ou dans la gestion de projet stratégiques ?
Tu as un bon esprit d'analyse, sais te montrer convaincant et n'as pas peur de prendre des décisions en autonomie ?
Tu es pro-actif, force de proposition et sais gérer les priorités ?
Tu es reconnu pour ton dynamisme, ton organisation et ton sens de l'optimisation ?
Tu es doté d'un bon relationnel et es à l'aise dans la rédaction et présentation de tes projets ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à une offre de Chef de Projet Recyclage, il te faudra :
Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac +4/5 avec une spécialisation dans l'environnement,
Être à l'aise en anglais aussi bien à l'oral qu'à l'écrit (l'allemand est un plus),
Maîtriser la suite Google, être à l'aise avec Google Sheets, Slides, Docs.
Être titulaire du permis B, des déplacements sont à prévoir.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
Une rémunération de 3 372€ brut mensuel.
Un accord télétravail : 2 jours de télétravail par semaine après 3 mois d'ancienneté.
Un restaurant et une cafétéria,
Une salle de sport avec 3 espaces : fitness, CrossFit, cours collectifs,
Une expérience enrichissante dans un environnement dynamique.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Les avantages
- Carte privilège de 10 % sur tout achats LIDL après 6 mois d'ancienneté
- Participation/Intéressement en fonction des résultats de l'entreprise
- Prime de 13ème mois
- CSE
- Voiture de fonction selon les postes
- Télétravail (2j/semaine) selon les postes
- Programme de Leadership au féminin
- Mobilité internationale (11 000 supermarchés dans 32 pays)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature : Déposez votre plus beau CV sur notre Site Carrières à l'offre souhaitée
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Préqualification téléphonique : quelles sont vos expériences, vos attentes, disponibilités
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Entretien avec le manager et/ou personne RH
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Deuxième entretien optionnel (en fonction du poste)
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Retour de décision finale
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Lidl en images
Publiée le 05/05/2026 - Réf : 676088