Détail du poste
Commune dynamique et attractive, Montélier dispose de trois écoles communales, et, afin de renforcer l'équipe en place, décide de recruter un agent de restauration scolaire et d'entretien des locaux.
L'agent est chargé de la mise en état des communs et des salles des écoles communales, des locaux et matériels de restauration scolaire.
Il met en place et distribue les repas dans le respect des règles d'hygiène et de santé alimentaire.
L'agent travaille au sein d'une équipe dynamique et polyvalente
Les missions principales du poste :
Missions basées sur les écoles communales :
- Mise en état de propreté des locaux de l'école et des bâtiments divers : balayage, aspiration, dépoussiérage, lavage de surfaces dans le respect des protocoles d'hygiène affichés dans les locaux.
- Remise en parfait état de propreté de l'ensemble de l'école lors des vacances scolaires (travail en équipe).
- Service des repas et remise en état de propreté après chaque repas (vaisselle, cuisine et salle de restauration).
- Surveillance des élèves pendant le temps cantine et garderie du matin et du soir.
Savoirs :
- Application des règles d'hygiène relatives au domaine de la restauration et à celui des établissements scolaires.
- Veiller à une utilisation appropriée des produits d'entretien
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie à table.
- Respect du rythme des enfants (en leur laissant suffisamment de temps pour manger).
- Regard sur les assiettes (afin de s'assurer que les enfants mangent en quantité suffisante).
- Repérage des dysfonctionnements et signalement au responsable de service.
- Respect de la sécurité des enfants.
- Respect scrupuleux des Projets d'Accueil Individualisés.
- Limitation du bruit pendant la prise des repas,
- Gestion des conflits entre enfants.
Profil recherché :
- Connaissance et mise en oeuvre des règles d'hygiène, corporelle et des locaux
- Connaissance des méthodes modernes de nettoyage
- Connaissance de la méthode HACCP
- Qualités relationnelles, avec les enfants, les enseignants et l'équipe d'encadrement
- Capacité à travailler en équipe
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation, à l'attention de Monsieur le Maire,
Mairie de Montélier, 10 avenue du Vercors 26120 MONTÉLIER
OU
par mail au service des Ressources Humaines : ****@****.**
CDD 3 mois renouvelable
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Normes d'hygiène et de propreté,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
10 Avenue du Vercors
26120 Montélier
Publiée le 04/05/2026 - Réf : 207TJZT
