Détail du poste
Décrochez votre titre professionnel conseiller de vente en un an grâce à un contrat d'apprentissage au sein de notre centre de formation à Limoges.
Dans le cadre de notre rentrée 2026, une opportunité unique s'offre à vous. Une de nos entreprises dans le domaine des cafés créatifs est à la recherche d'un employé polyvalent h/f en alternance !
Accompagné(e) de votre Tuteur vous développerez vos compétences techniques et commerciales.
Vous serez en charge de :
- Accueil et orientation des clients : accueillir les visiteurs, présenter les activités créatives et les produits proposés (boissons, encas, ateliers).
- Préparation et service : préparer les boissons et encas, servir les clients et veiller à la qualité et à la rapidité du service.
- Animation et accompagnement des ateliers : assister les clients lors des ateliers créatifs, expliquer le matériel et les techniques, et assurer le bon déroulement des activités.
- Mise en place et rangement : organiser les espaces de travail, préparer les matériaux pour les ateliers et ranger le café et le matériel en fin de journée.
- Gestion des stocks et encaissement : suivre les stocks de fournitures et denrées, réapprovisionner si nécessaire et gérer les encaissements.
Vous êtes dynamique, polyvalent, créatif et vous avez un bon sens du relationnel ? Postulez dès maintenant.
L'obtention de votre titre professionnel conseiller vente et de cette année d'expérience peut vous permettre d'accéder à des postes de conseiller clientèle, vendeur en magasin, vendeur conseil, vendeur expert...
Le profil recherché
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Assurer une présentation attrayante des produits,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 04/05/2026 - Réf : 207SPRZ
