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CEA emploi
CEA recrutement

Ingénieur Validation Applicative Grand Gap en Electronique de Puissance H/F CEA

  • Labège - 31
  • Alternance
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie high-tech • Telecom
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Les missions du poste

Au sein de l'antenne de Toulouse, le Laboratoire Electronique de puissance mène des projets applicatifs en lien avec ses partenaires industriels et la base arrière du CEA Grenoble. En particulier, les projets incluent le développement de moyens et de méthodologies de tests adaptés et pertinents mettant en oeuvre des composants à base de semi-conducteurs grand gap comme le Nitrure de Gallium (GaN) et le Carbure de Silicium (SiC). Ces composants de nouvelle génération jouent un rôle important pour le développement d'alimentations plus compactes et avec une meilleure efficacité énergétique. Ils sont également au coeur de l'enjeu stratégique et sociétal de l'électrification des grandes mobilités.

Pleinement intégrés dans cette antenne d'une centaine d'ingénieurs chercheurs, techniciens, doctorants, nous sommes une petite équipe d'une vingtaine de passionnés qui développons des solutions innovantes de test de ces technologies Grand Gap (SiC, GaN) et mise en oeuvre applicative de ces composants.


C'est dans ce contexte inédit d'innovation et de développement, que des équipes se forment en régions et que nous recrutons un(e) Ingénieur(e) alternant validation applicative Grand Gap en Electronique de Puissance pour le Laboratoire Electronique de Puissance du CEA en région Occitanie.

Description de l'offre

Nous rejoindre, pour quoi faire ?

Afin de faire face à cet essor, nous recherchons un(e) Ingénieur(e)-Chercheur(se) en formation, autonome et bon(ne) communicant(e).

Votre rôle consistera à contribuer au développement et à la réalisation de setups de test de validation applicative de puissance et mener des campagnes d'essais. Vous contribuerez à porter les objectifs de ce site à travers les différents axes de votre mission :

- Anticiper et intégrer les problématiques liées aux composants de puissance de rupture (GaN, SiC, diamant) et notamment la façon de les tester électriquement (commande rapprochée, faibles inductances et capacités parasites, développement de cartes de test spécifiques...) ;

- Contribuer à la simulation et à la réalisation des démonstrateur d'électronique de puissance (simulations PSIM, SPICE, réalisation et test de cartes électroniques, prise en compte de la thermique, de l'assemblage et de la CEM lors de la phase de conception) ;

- Contribuer au pilotage de campagnes de test DC/AC de composants de puissance grand gap ainsi que la mise en place de campagnes d'essais de vieillissement (H3TRB, HTRB, GSS, ...) ;

- Développer des outils logiciels spécifiques dédiés au traitement de data et mettre en place des outils de caractérisation et de métrologie ;

- Participer à l'analyse des résultats obtenues et à la compréhension des mécanismes de défaillance ;

- Participer à la vie et à l'organisation du Laboratoire.

Le profil recherché

Qu'attendons-nous de vous ?

Les indispensables, ce sont vos solides connaissances en :

  • Mesures physiques et techniques instrumentales
    Outils informatiques/d'instrumentations
    Electronique et physique

validées par un cursus en cours de formation en BUT/BTS ou Licence Professionnelle.

Vos atouts, ce sont vos connaissances générales en électronique, en physique des dispositifs semi-conducteurs, ainsi qu'une première expérience, même courte, de mise en place, d'instrumentation de banc de test et de caractérisation électrique de dispositifs semi-conducteurs.

Sans compter tous ceux dont ne nous pouvons pas dresser la liste mais que vous aurez à coeur de nous montrer.

Le petit plus, c'est votre capacité à programmer sur Python. L'équipe sera ravie de vous permettre de monter en compétences sur ce sujet si vous ne le connaissez pas encore.

Vous êtes en mesure de contribuer à des projets techniques complexes. Curieux, créatif et rigoureux, vous faites preuve d'une force de proposition technique et démontrez votre goût pour le travail en équipe. Vos capacités d'écoute, d'analyse, et un sens développé du service client vous permettront de prendre toute la mesure de ce poste.

Nous sommes conscients que tout votre talent ne peut être contenu dans ces quelques lignes, et nous sommes prêts à nous laisser surprendre par votre capacité à nous montrer que vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste.

La maîtrise de l'anglais est un prérequis.

Vous avez encore un doute ?

Nous vous proposons :

-Un environnement unique de recherche dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal
-Une expérience sur une thématique à la pointe de l'innovation, comportant un fort potentiel de développement industriel
-Des formations pour renforcer vos compétences ou en acquérir de nouvelles
-Un équilibre vie privé - vie professionnelle reconnu
-Un accord de télétravail
-Une ambiance de travail collaborative
-Une politique diversité et inclusion

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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La carte

51 Rue de l'Innovation

31670 Labège

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Publiée le 04/05/2026 - Réf : 2026-40428

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