Les missions du poste
Sous l'autorité du responsable opérationnel, Le Technicien d'interventions mécaniques réalise les interventions de maintenance préventives et correctives sur les installations de production et en atelier. Vous assurez les dépannages pour la continuité de la production des installations et participez au maintien de la sureté sécurité sur les Unités de production du périmètre Chimie (W et TU5). Pour cela, vous :
- Réalisez le diagnostic des pannes ou dysfonctionnements sur les installations de production, dans le respect des règles (RGSE, Q3SE)
- Réalisez la préparation de vos différentes interventions (technique, matériels, sécurité, outils, permis AT, pièces de rechanges),
- Participez aux réunions de coordination et de sécurité en préparation des travaux,
- Vérifiez les consignations avant travaux,
- Remplacez des équipements défectueux ou les réparez sur place ou dans l'atelier,
- Réalisez les opérations de maintenance préventive en respectant les MOM et MOI,
- Réalisez les rondes de maintenance prédictive,
- Proposez et/ou réalisez des solutions de modification ou d'amélioration des équipements des installations,
- Participez à la requalification et à la remise en production des installations (TQC),
- Réalisez les permis de travail, les comptes rendus d'interventions et assurez la clôture technique des OT dans SAP PM
- Pourrez être consultée sur votre domaine d'expertise,
- Assurez les tâches de 5S dans votre atelier,
- Réalisez des activités de transmission de savoirs,
- Participez au retour d'expérience en renseignant les REAP si nécessaire.
- Peut être amené à porter assistance au CMO dans le cadre des astreintes montées par celui-ci
- Réalisez vos ordres de missions le cas échéant
- Participez au bon fonctionnement du service en : émettant des JUMP si nécessaire, en respectant les 5 S ateliers notamment la gestion de l'outillage et de son rangement, respectant les véhicules mis à disposition
- Ce poste est en régime posté continu.
Le profil recherché
Les avantages
- Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
- Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
- Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
- Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
- Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
- Une culture de l’innovation encouragée
- Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
- Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
- Collaboration avec +100 start-up dans une approche
- + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
- Des packages salariaux avantageux
- TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
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Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
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La carte
5 Rue du Gardon
26700 Pierrelatte
Publiée le 04/05/2026 - Réf : 12515_1777879797