Chargé de Qualité et Sécurité H/F

Ad Talents

Directement rattaché(e) à la Direction, le ou la Chargé(e) Qualité et Sécurité contribue
à la définition, au déploiement, au suivi et à l'amélioration continue du système de
management de la qualité et de la sécurité de l'information.

Il/elle veille à la conformité des pratiques internes, au respect des normes applicables
(dont ISO 27001), à la fiabilité de la documentation, au suivi des indicateurs et à la
gestion des non-conformités, dans une logique de performance, de conformité et de
sécurisation des activités de la Société.

PRINCIPALES MISSIONS

Management de la qualité et de la sécurité:

- Participer, en collaboration avec les RSSI (interne et externe), à la gestion, au
suivi et à l'animation de la démarche d'amélioration continue de l'entreprise.
- Contribuer au maintien, au suivi et au renouvellement de la certification ISO
27001, anticiper les évolutions de la norme et en assurer la veille règlementaire.
- Participer aux audits internes et externes (certification, surveillance), préparer
les éléments nécessaires et assurer le suivi des plans d'actions associés.
- Préparer et diffuser les ordres du jour des instances (Comité de sécurité ; revue
de direction...) en collaboration avec les RSSI (interne et externe), puis en
établir les comptes rendus.
- En relation avec les RSSI (interne et externe), collecter les informations auprès
des services concernés afin de d'établir les supports diffusés lors des instances
(Comité de sécurité ; revue de direction...)
- Assurer le suivi du plan d'actions, du planning et informer les collaborateurs
concernés des actions à réaliser.
- Participer aux audits internes et aux audits de certification, ainsi qu'à leur suivi
(plan d'actions)
- Réaliser des audits auprès des fournisseurs « critiques » afin de vérifier le
respect de leurs engagements ou de leur certification ISO 27001.

Documentation et conformité:

- Élaborer, rédiger, mettre à jour et diffuser la documentation qualité et sécurité
de l'entreprise (politiques, procédures, processus, instructions, référentiels).
- Accompagner les équipes dans l'appropriation et l'application de cette
documentation.
- Veiller à la conformité des pratiques avec les politiques internes, les exigences
normatives et réglementaires.
- En collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise, superviser la
gestion documentaire utilisateurs (internes et externes)

Indicateurs, actions et non-conformités:

- Élaborer et assurer le suivi des indicateurs qualité et sécurité.
- Identifier, analyser et suivre les non-conformités, incidents ou écarts constatés.

- Proposer et suivre la mise en oeuvre d'actions correctives et préventives et
concevoir les supports opérationnels (manuels, référentiels, rapports)

Sensibilisation et communication:

- Concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation interne aux
enjeux qualité, sécurité de l'information et conformité.
- Participer à l'élaboration des plans de communication internes liés à la qualité
et à l'amélioration continue.

Projets transverses

De formation supérieure minimum Bac +3, avec une spécialisation en Qualité ou
Juridique. Un double cursus en informatique est préconisé.

Compétences :

Connaissance des concepts, outils et méthodes de management de la Qualité.
Une bonne maitrise des normes ISO est indispensable.
Compréhension des enjeux liés à la sécurité de l'information.
Aisance dans la rédaction de documents structurés.
Aptitudes : Bonne communication orale et écrite

Capacité à travailler en transversal et à animer des démarches collectives
Pédagogie, diplomatie et bonnes capacités d'écoute

AD TALENTS est un Cabinet de Conseil en Ressources Humaines basé en Rhône-Alpes.

Notre client évolue dans le domaine informatique et est un des référents majeurs en France sur son marché.