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Fraiseur CN H/F

Approach People Recruitment Sarl

  • Cholet - 49
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 4 ans min.
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Détail du poste

Fraiseur CN - CDI à temps plein (39h/semaine)

Approach People recherche pour son client, uneentreprise spécialisée dans l'usinage de pièces de fonderie pour des secteurs tels que l'aéronautique, la défense, le nucléaire et l'agro-alimentaire.

Afin de soutenir son développement, nous recrutons un Fraiseur CN qualifié pour renforcer l'équipe de production.

Vos missions :

Réaliser le réglage d'un centre d'usinage, incluant la préparation et l'ajustement des outils ;
Opérer sur des centres à 4 et 5 axes avec programmation FANUC et ISO ;
Lire et interpréter les plans techniques ainsi que les documents de fabrication ;
Lancer les programmes et superviser le bon déroulement de la production ;
Effectuer les contrôles qualité de base sur les pièces usinées ;
Usiner des petites et moyennes séries de pièces ;
Travailler sur des pièces de dimensions variées (petites et moyennes tailles) ;
Respecter rigoureusement les normes de qualité et de sécurité ;
Collaborer avec les équipes Qualité et Méthodes pour assurer une production optimale.

Avantages :

Contrat d'intéressement
Prime de 13ème mois ;
Primes de panier ;
Rémunération des heures supplémentaires (paiement ou récupération) ;
Environnement de travail sécurisé (palans, ponts, EPI) ;
Structure à taille humaine, équipe dynamique et conviviale ;
Autonomie dans votre travail.

Proposition :

CDI à temps plein, base 39h/semaine
Travail en équipe 2 x 8 (matin / après-midi) 5h-13h / 13h-21h
Rémunération à définir selon l'expérience.

Le profil recherché

Experience: 4 An(s)

Compétences: Techniques d'usinage,Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable,Monter et régler une installation, une machine,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Réaliser un diagnostic technique

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Publiée le 01/05/2026 - Réf : 207SQNL

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