Les missions du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client Ricoh, un Chef de Projets (H/F) dans le cadre d'un CDD de remplacement jusqu'au 31 décembre 2026
Ricoh est un leader technologique mondial qui accompagne les organisations dans leur transformation et l'évolution de leurs modes de travail. Grâce à des solutions innovantes, Ricoh améliore l'expérience des collaborateurs, simplifie les processus et crée des environnements de travail plus efficaces, durables et connectés. Forts de plus de 90 ans d'expertise en gestion de l'information, impression professionnelle et services numériques, Ricoh aide les entreprises à optimiser leur productivité, moderniser leurs infrastructures et soutenir leur croissance.
La culture d'entreprise repose sur l'innovation, l'excellence du service, la collaboration, l'éthique et l'esprit d'équipe, des valeurs incarnées par les femmes et les hommes qui composent Ricoh. Ricoh est engagé à créer un environnement inclusif et à permettre à chacun d'exprimer son potentiel dans un cadre de travail stimulant et bienveillant.
Rejoindre Ricoh, c'est contribuer à façonner le futur du travail et participer
Objectif de l'emploi :
Conduire les projets de construction des livrables, attenants aux activités Office Services.
À propos du poste
Rattaché(e) à la Direction Office Services, vous pilotez des projets complexes de la phase avant-vente jusqu'à leur mise en oeuvre et leur livraison.
Vos responsabilités :
Vous êtes responsable du pilotage global des projets, du respect des délais, des budgets et de la satisfaction client. Des déplacements sont à prévoir selon les projets.
Activités principales :
- Pilotage de projets complexes de l'avant-vente à la livraison
- Coordination des ressources internes et externes
- Rédaction des cahiers des charges et spécifications fonctionnelles
- Suivi des KPI, des plannings et des budgets
- Préparation et supervision de la mise en production
Le profil recherché
Compétences requises :
- Formation de niveau Master (Bac +5) en gestion de projets, informatique ou équivalent
- Expérience minimum de 3 à 5 ans en gestion de projets
- Certifications requises ou appréciées : Agile, PMP ou certification projet équivalente
- Bonne connaissance des environnements IT et des méthodologies projet
- Anglais requis
Connaissances et compétences requises (savoir-faire) :
- Excellentes capacités d'organisation et de structuration, permettant de piloter plusieurs projets en parallèle
- Forte orientation service et satisfaction client, avec un réel esprit collaboratif
- Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires dans un environnement transverse
- Très bonnes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, auprès d'interlocuteurs variés
- Capacité d'analyse, de prise de décision et de gestion des priorités dans des contextes exigeants
- Autonomie, sens des responsabilités et engagement dans l'atteinte des objectifs
Bienvenue chez Manpower Group Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup et leader de son marché, propose des expertises concrètes en matière de gestion des Talents grâce à une approche conseil renforcée et un accompagnement responsable des transformations des équipes, des organisations et des expériences du travail.
Pour en savoir plus rendez-vous ici : Talent Solutions - ManpowerGroup
Infos complémentaires
Avantages
- Prime annuelle de 5 500 € au prorata de la date d'arrivée dans le Groupe
- Tickets restaurant d'une valeur faciale de 10,60 € (dont 6,36 € pris en charge par l'employeur)
- Véhicule de société
- 15 jours de RTT pour une année complète (au prorata)
Horaire au forfait cadre
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 4034657/28668199 CDP/94R