Les missions du poste
L'entreprise qui recrute
Filiale d'un grand groupe, mon client est spécialisé dans la maîtrise d'oeuvre, la gestion de travaux en réhabilitation et sur des projets neuf.
Fort de la croissance de son activité sur la partie menuiserie et structures (façades rideaux, verrières etc...), nous recherchons un(e) maitre d'oeuvre H/F dans le cadre d'un CDI.
Vous habitez idéalement autour de Paris ou de Bordeaux (1h autour).
Descriptif du poste
En binôme avec l'autre maître d'oeuvre, vous vous partagerez les demandes :
Vous intervenez principalement dans la gestion des travaux de réparation.
Sollicité par les experts sur les sinistres nécessitant des réparations complexes ou d'envergure, vous mobilisez vos compétences pour déterminer les solutions techniques et financières les plus appropriées.
Concrètement ?
Aux côtés du client et de l'assuré jusqu'à la réception des travaux, vous prenez notamment en charge :
- l'analyse des besoins techniques et des données économiques du projet
- la recherche des solutions techniques permettant une réparation pérenne de l'ouvrage
- l'étude de sa faisabilité (avant-projet et chiffrage : APS / APD / PRO)
- le choix des meilleurs prestataires
- l'assistance à la passation des contrats de travaux (ACT)
- le suivi technique et administratif du chantier
Au-delà de la qualité de vos choix techniques et financiers, votre sens aigu de la relation client fait toute la différence !
Package proposé :
Poste cadre 218 jours par an avec RTT
Organisation du travail libre (1 jour de présentiel par semaine)
Fixe : Entre 36.000 et 42 000 euros / an
Variable : entre 350 et 850€ par mois
+ 13e mois mensualisé, Prime vacances : 1/2 mois de salaire, Intéressement
Voiture de fonction, carte essence, péage etc...
Le profil recherché
Savoir-faire :
- Vous avez idéalement une formation technique dans le domaine du bâtiment
- Une expérience de 3 ans minimum en maitrise d'oeuvre / chargé de projet / chargé d'affaires, Architecte bâtiment, dans l'univers du bâtiment / menuiserie / structures métallique dans le bâtiment.
Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :
Autonome et dynamique, vous êtes dotés de qualités d'écoute et d'organisation qui vous permettent de comprendre, concevoir, organiser et planifier.
Quant à votre esprit curieux et votre soif d'apprendre, ils vous permettront de tirer profit de chaque prestation pour proposer toujours les solutions les plus adaptées, dans le respect absolu des règlements et normes de sécurité et de conformité.
Je suis Romain JOHNER, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents.
RJO/STA
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Bienvenue chez RÉSEAU TALENTS
👋 Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Entretien visio approfondi
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Présentation du CV au client
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Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
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Onboarding & suivi d’intégration
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Publiée le 30/04/2026 - Réf : e-8tcin41i4qmi4
