Détail du poste
**Descriptif de l'établissement et du poste :**
EHPAD accueillant 64 résidents, intégré à un groupe reconnu pour ses valeurs humaines et la qualité de son accompagnement. L'établissement s'appuie sur une équipe stable, investie et bienveillante, favorisant un climat de travail serein et collaboratif.
Dans le cadre des remplacements estivaux, nous recherchons un(e) infirmier(ère) afin de renforcer l'équipe en place. Le poste s'inscrit dans une dynamique de continuité des soins, de coordination avec l'équipe pluridisciplinaire et d'accompagnement global des résidents, dans le respect de leur dignité et de leur projet de vie.
Organisation du travail : horaires en journées de 10 heures. Travail en binôme en semaine, avec organisation spécifique les week-ends.
Le profil recherché
Compétences: Réaliser des soins infirmiers,Appliquer un protocole de soin,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Communiquer avec les patients et leurs familles,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients,Identifier les signes cliniques d'urgence,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale,Préparer, installer un dispositif médico-technique,Réaliser un diagnostic infirmier,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
20 Rue Georges Bachelot
49520 Segré-en-Anjou Bleu
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 207SFDS
