Les missions du poste
Le LRIC recherche un technicien radioprotection pour l'équipe site qui aura pour principales missions :
- Assurer le contrôle radiologique et vérifications périodiques du Centre hors installation nucléaire (bâtiments conventionnels, routes, déchets conventionnels, matériels, véhicules, suivi des chantiers de terrassement,...),
- Assurer le suivi de la dosimétrie des intervenants sur les installations et le respect des prévisionnels de dose,
- Prendre en charge tout type d'évènement à caractère radiologique ayant lieu sur l'établissement (en dehors des installations nucléaires : centre de tri, sortie de site, transport)
- Gérer les situations anormales et les incidents, en liaison avec le Chef de Laboratoire ou les Ingénieurs Radioprotection du LRIC si nécessaire, et participer à la mise en oeuvre des actions correctives,
- Suivre les chantiers de terrassements hors zone nucléaire et réaliser des expertises radiologiques des sols du Centre,
- Participer à la rédaction et à la mise à jour des documents applicables (programme annuel des vérifications de radioprotection des installations de son périmètre, bilans annuels, zonage, consignes radioprotection, ...).
- Gérer les véhicules d'intervention en cas de crise.
Les missions seront réalisées en horaire normal.
Le technicien, en tant qu'équipier de crise participe aux dispositifs d'interventions d'urgence (ZIPE, PUI, ...).
Interlocuteurs internes : les exploitants, le personnel de RP, les services techniques , les nouveaux projets.
Interlocuteurs externes (Hors CEA) : les prestataires sur les chantiers du site, les opérateurs techniques, les entreprises extérieures de RP.
Le profil recherché
Titulaire d'un Bac +2 (BTS) Radioprotection
Une expérience de 3 ans minimum sur un poste comparable est souhaitée.
Poste nécessitant des compétences techniques en radioprotection : maitrise de l'utilisation des équipements de radioprotection.
Rigueur et capacités rédactionnelles pour la restitution des activités réalisées. Maitrise des outils informatiques de calcul (Excel) et de rédaction (Word).
Le poste nécessite autonomie, capacité d'adaptation et réactivité. Le candidat devra également faire d'esprit de service et de rigueur (respect des règles et des procédures).
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Qualités attendues :
- Autonomie
- Adaptabilité
- Sens de la communication
- Réactivité
- Esprit de service et rigueur
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de CV via notre site carrière
-
Préqualification téléphonique
-
Entretiens et évaluation avec manager et RH
-
Négociation salariale et contrat de travail
-
Embauche et intégration
-
CEA en images
La carte
D765
30200 Chusclan
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 2026-40416